꼰대/특징 (r1판)

  상위 문서: 꼰대

1. 개요[편집]

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꼰대의 특징 및 사례에 대해 적은 문서.

사실 아래에 적힌 꼰대의 예시로서 진짜 답이 없는 악질 꼰대에 해당한다. 일반적인 꼰대들은 그저 끊임없이 잔소리만 해댈 뿐 아래 예시처럼 하급자를 물건 취급하고 그 신변까지 위협하는 막장스러운 언동을 보이는 경우는 적으며, 당연히 젊은층들에게는 절대 무섭거나 위협적이지 않고 단순히 귀찮은 존재에 지나지 않는다. 아래 예시처럼 말하는 사람들이 "지 몸뚱이 망쳐먹어서라도 하늘 같으신 어른들/상사들 보필하는 게 아랫놈들이 할 일이며, 그런 놈들 따위가 어찌 되든 내가 알 바 아니다." 정도의 마인드라면, 일반적인 꼰대들은 어른이나 선배나 상사가 이렇게까지 말하면 좀 알아듣고 깨닫고 제대로 행동하는 척이라도 하라고, 그래도 억지로라도 이해시키려는 느낌이다.

세상이 발전하면서 꼰대들이 줄어들고는 있다고 하지만, 물론 아래 예시의 언행들을 일삼고 다니는 쓰레기 같은 인간들이 절대로 없는 게 아니다. 정말 뉴스에 나올 정도로 썩어 문드러진 학교나 대학원, 기업 등은 그야말로 저들의 철저한 독재 아래 군림하는 소왕국이라고 해도 과언이 아닐 수준. 이런 사람에게 막말을 들었거나 안 좋은 행위를 일삼는 모습을 목격했다면, 하다못해 면상에 물이라도 뿌려 주고 가능한 한 빨리 해당 조직에서 탈출하자. 그런 글러먹은 곳에 있을 바에야 차라리 무직 신분으로 돌아가서라도 새 자리를 찾아가는 쪽이 나으니...

물론 이들이 하는 말이 모두 틀린 건 아니지만, 어떤 관점이나 상황이 따라 틀린 경우도 있다.

2. 특징[편집]

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2.1. 꼰대의 시작[편집]

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꼰대의 시작을 한마디로 정의 하면 '경험의 가치에 대한 과대평가'라고 할 수 있다.

내가 해봐서 아는데...

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이명박

https://www.hani.co.kr/arti/opinion/column/462558.html

인생의 좋은 경험이다 생각하고 열심히 해야지 방법이 없습니다.

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김무성

https://m.khan.co.kr/view.html?art_id=201412291424451

나한테 당해보지도 않고...

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전두환

https://www.youtube.com/watch?v=3dJwMsrCvQo

경험은 강력한 힘을 가지고 있다. 직접 경험한 내용은 다른 어떤 가르침도 침투할 수 없는 힘을 가진다. 하지만 바로 이 점 때문에 문제가 생긴다. 꼰대들은 자신의 경험을 기반으로 한 지식에는 절대적 확신을 가지게 된다.(2.2) 자신의 경험을 기반으로 하여 옳고 그름을 재단한다. 이 때문에 꼰대는 도덕주의적이지만 자신이 경험하지 못한 도덕기준은 받아들이지 않는다.(2.3) 꼰대는 그저 경험과 능력을 동일시 여긴다. 그 결과 그저 짬밥이 많다는 걸 대단한 위상으로 여기고 대접해 주길 바란다.(2.5, 2.14) 짬밥을 통해 높은 지위로 올라서면 낮은 지위의 사람들에 대한 공감과 배려는 점차 사라지게 되고 이기적인 사람이 된다.(ex)나는 경험을 통해 이 지위에 올라왔기 때문에 아랫사람들의 존경을 받을 권리가 있다.)(2.4, 2.8) 경험은 경험이 없는 자들에 대한 우월감을 주고 이는 그들에 대한 충고라는 명목으로 원치 않는 참견도 서슴지 않는다.(2.7) 경험을 통한 지식은 매우 편협하지만 확신을 주기 때문에 경험이 아닌 다른 지식의 기회를 스스로 차단한다.[3] 그 결과 배우려는 의지는 없으며(이미 나는 경험을 통해 알고 있다는 더닝 크루거 효과.), 이는 스스로를 반지성주의의 소용돌이에 빠져들게 만든다.(2.9) 경험의 가치를 중시하기 때문에 자신보다 높은 지위의 사람(=자신보다 많은 경험을 가진 자)에게는 오히려 깍듯하게 대하는 모습을 볼 수 있다.(2.10, 2.14.5) 경험은 늘 당대의 문제이기 때문에 당시가 아니라면 맥락이 달라질 수도 있다.(ex)누군가가 다녔던 시절의 군대와 지금의 군대는 다른 법이다.) 하지만 꼰대는 자신이 경험했을 때의 맥락에만 경도되어 일반화하려는 경향이 있다. 그러다 보니 변화의 흐름을 이해하지 못하게 되고, 자신의 경험과 반대되는 상황을 마주했을 때 큰 공포감을 느낀다.(2.6, 2.13)

이처럼 경험은 중요한 자산이지만 그 가치를 과대평가하게 되면 그때부터 누구든 꼰대가 된다. 진짜 경험은 기억력을 향상해 보존하는 것인데, 꼰대들은 성의 있게 기억하는 것이 기본이라는 걸 망각하여 이겨야 살고 지면 죽는다는 추상적인 고집만 남았다. 변덕스럽게 잊어버려놓고 사과도 안 하고 수습도 안 하고 변명이나 하는 건 꼰대 본인들이다.

2.2. 자신의 생각에 대한 강한 확신[편집]

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자신의 '도덕적 우월성'을 확신하는 사람들보다 더 위험한 존재는 없다.

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헨리 키신저

어떤 생각에 동의하지 않지만, 그 생각을 해볼 수 있는 것이 교육받은 사람의 특징이다.

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- 아리스토텔레스

불만을 드러내더라도 합당한 논리적, 과학적 근거를 들어서 그런 것이라면 꼰대가 아니다.[4][5] 하지만 꼰대들은 어떠한 점이 구체적으로 문제인지 얘기해보라고 한다면 다음과 같은 특징을 지닌다.

• 너만 그렇게 생각하는 것이고 남들은 다 그렇지 않게 생각한다 or 내가 그렇게 생각하면 대개 남들도 그렇게 생각한다. 자기가 생각하는 것이 모두가 생각하는 것이라고 생각한다.[6]
  실제 익명 설문조사를 해보면 꼰대 스스로가 생각하는 것과 정반대의 생각이 나오며 이렇게 언동하는 사람 가운데 다수는 자신이 겪어야 하는 소소한 불편함, 거슬림, 어려움 등을 이해하지 못하고 참지도 못한다.
• 지금 너만 힘든 줄 아냐?
• 편견 및 고정관념 쪽의 이야기를 근거로 댄다. 그것이 편견이라는 이야기를 하면 이야기를 무시한다.
• 과거에 옳았다는 것을 근거로 댄다. 물론 현재에도 옳은 것이라면 문제가 없지만 시대가 바뀌었다는 이야기를 하면 이야기를 무시하거나, 확대 해석하며 상대방이 자신을 깔본다고 여긴다.[7]
  과거에는 옳았지만 현재에는 잘못된 것이라고 하면 대표적으로 남존여비사상 등이 있다. 과거에는 남녀의 일은 철저히 구분되었으며, 2000년대 초반까지 여성이 바깥일을 하는 것과 남성이 집안일을 하는 것을 안 좋게 보는 풍조가 있었다.
• 자기 자신과 다른 것을 인정하지 못한다. 취향부터 자신에게 맞춰야 하는 것을 전제로 깔아두는 것은 기본이요, 심지어는 자신이 괜찮다는 이유로 알레르기 환자에게 알레르기의 원인을 가까이 할 것을 강요하기도 한다.[8]
  알레르기 문서에서도 서술하였지만 굉장히 위험한 행위이며 사망할 수도 있다. 애초에 알레르기 항원에 꾸준히 노출시켜서 알레르기 반응을 완화하는 치료도 있긴 하나 개인이 임의대로 이런 식으로 할 게 아니고 의사와 충분한 상담 후에 의사 감독 하에 하여야 할 치료이다. '괜히 약은 약사에게 진료는 의사에게'라는 말이 있는 것이 아니다.
• 아예 대화를 거부하거나 고함을 콱 지르거나 욕설을 하거나 상대를 쫓아내려고 든다.[9]
  이런 일방적이고 격한 화법만 구사하다보니 평소에 화를 내지 않고 말을 해도 화법이 다른 사람에 비해 크고 신경질적으로 변하는 경우가 적지 않다.
• "내가 나 좋으라고 이러는 줄 아니? 다 너 좋으라고 하는 얘기야!"

※이유를 대지 못하더라도 당연히 틀린 것[10]

이러한 논리들이면 듣는 사람 입장에서는 얼마나 황당하고 이상하게 생각하는지를 알 수 있다.

"머리가 그게 뭐냐, 옷이 그게 뭐냐?"

"쟤 좀 이상하지 않냐? 뭐라고 딱 집어 말하지는 못하겠는데 좀 그래."

"네가 상놈이야? 못 배우고 일만 하는 상놈이나 천것들이 그렇게 하는 거지."

정치인에 대해서도 비슷한 행동을 보이는데, 그자찍, 그민찍으로 대표되는 무조건적 지지를 하는 콘크리트들은 꼰대들이 많다.

2.3. 도덕 강요[편집]

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모든 것을 순식간에 도덕성의 문제로 돌려버리는 구조야말로 이성이 정지하고 폭력이 시작되는 첫 단추입니다. 우리 사회에서는 수많은 사람들이 아주 쉽게 남의 도덕성을 재단하는 경향이 있습니다. 그러나 조금만 생각해보면 남을 도덕적으로 재단한다는 것이 얼마나 위험하고 폭력적인 것인가는 금방 알 수 있습니다.

연세대 교수 김철

꼰대는 도덕주의적이다. 이 말은 꼰대들이 도덕적이란 말이 아니다. 꼰대는 자신만의 편협한 도덕적 잣대로 세상을 재단하려는 사람들이다.

도덕이란 것도 결국 사람들이 결정하는 수많은 가치관들 중의 하나이다. 예절이 문화, 나라, 지방마다 다르고, 심지어 상충된다는 점으로 증명된다. 어떠한 현상을 판단하는 기준은 다양하므로 단 하나의 가치관으로 판단하는 것은 매우 위험한 발상이다. 그러한 점에서 자신의 편협한 행동이 도덕적이라고 생각하는 꼰대들은 해게모니적 발상을 가진 사람들이다. 흑백논리의 틀을 마련하는 것이 바로 편협한 도덕적 잣대이다. 거기다가, 꼰대들의 도덕적 잣대는 거의 대부분이 자신보다는 남을 향해 더 기울어져 있는 것이 현실이다. 복장, 외모, 대중문화, 취미 등 타인이 간섭할 권리가 없는 문제에 대해 오지랖을 부려 간섭하려 한다.

2.4. 과거의 자신 미화[편집]

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과거 자신의 전성기를 미화한다. 그리고 종종 그 시절을 그리워한다. 또한 자신이 공격받거나 무시당하면 그때를 언급하며 방어적 태도를 취한다. 그러나 아이러니하게도 과거의 자신의 결함은 알려지는 게 싫으면서 남의 과거나 결함을 까발려 망신시키는 것을 좋아한다. 내가 중심이 되는 머릿수로 이기는 것이 무조건 옳다고 생각하는 집단을 자신의 홈그라운드로 삼는다.

2.5. 짬밥 = 능력[편집]

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꼰대의 가장 명확한 특징. 능력, 인품, 신분 등을 모두 배제한 채로 오직 짬밥만으로 서열을 정해서 자신보다 나이가 어리거나 경력이 적은(해당 조직에 자신보다 늦게 합류한 동료) 사람을 동등한 인격체가 아닌 자신의 노예로 대하고 마구잡이로 부려먹는다.
이런 사람은 설령 자신보다 나이,경력이 많아도 속으로 비웃거나 이죽거리기도 하며 상관이 만만해보이면 반말하거나 대놓고 신경질을 내는등 무례하게 굴기도 한다.

2.6. 물증보다는 심증[편집]

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쉬운 말로 자기 촉, 감으로 지레 짚는다.

합리적이고 이성적인 생각보다는 직관으로 의사 결정을 하는 경우가 많다. 직관은 뇌의 시스템1[11]에 의하는 작업이지만, 이성과 합리성은 시스템2[12]를 통하는 작업이다. 꼰대일수록 깊이 생각하지 않고 직관에 의존한다.[13]이 때문에 직관의 반례가 나오는 것을 두려워하는 경향이 드러난다. 그런데 아이러니하게도 꼰대들은 자신들이 이성적이라고 우기는 경우가 많다.

2.7. 지나친 탁상공론, 오지랖[편집]

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상대와 친한 사이에서도 도움을 주는 것은 쉽지 않다. 꼰대들의 태반이 실질적인 도움은 전혀 주지 않고 소위 정신교육이나 각성이랍시고 입으로만 오지랖을 오질나게 떨어대거나, 조언을 방자한 추궁을 일삼거나, 심심하면 알지도 못하면서 전문가 행세를 하는 것을 넘어서서 일을 더 확대시킨다거나, 분위기 파악도 못 하고 눈치 없이 되도 않는 농담 따먹기를 즐기거나, 다짜고짜 어깃장을 놓아서 주변사람들을 돌아버리게 유도하거나, 평소에는 관심도 없다가 슬슬 떠보는 질문을 하기 시작하더니 얘기가 갈수록 산으로 가면서 별별 되도 않는 잔소리를 늘어놓는다거나, 다른 사람은 아직도 고려 중인데 꼰대는 자꾸만 그렇게 해 보라거나 다짜고짜 당장 그렇게 하라면서 앞서나가면서 설레발을 쳐대거나 다짜고짜 김칫국부터 마시는 등의 케이스들이다. 당연히 듣는 사람은 불쾌할 수밖에 없다. 특히 본인 앞가름도 못하는 주제거나 심지어 타인에게 성공을 운운할 처지도 못 되는 사람들이 인생 조언이랍시고 꼴에 말을 내뱉는 건 당연히 신뢰는커녕 '너나 똑바로 잘하세요.'라는 비웃음을 듣기 딱 좋다. 자신도 사회적으로 대단하지도 않은 주제에 타인들에게 조언을 한답시고 훈수를 두는 것은 오만과 시건방을 떠는 것에 불과하다. 자신도 성공하지 못했거나, 자신이 해보지도 않아서 알지도 못하는 분야와 영역에 대해 오지랖을 떠는 것은 결코 신뢰를 얻을 수 없다.[14]

다만 실질적인 도움을 병행한 조언과 꾸중, 훈계라면 이야기가 다르다. 이 경우 상대방도 입만 산 오지랖과 참견이나 농담 따먹기나 어깃장이나 설레발이나 김칫국 마시기가 아니라 진정으로 당사자를 도울 마음이 있다는 것이다. 조언이 자신과 맞지 않더라도 이 경우는 결코 저런 것들이라고 볼 수는 없는 것이다.

나이가 들수록 지갑은 열고 입은 닫으라고 했다. 그런데 꼰대들은 인색해서 아랫사람에게 잘 베풀지 않는다. 뭔가 물적으로 주는 것도 그냥 주는 것이 아니다. 꼭 돌려받는다.

2.8. 타인에 대한 배려 부족/공감 결여[편집]

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타인들에 대한 배려가 부족하고 타인들의 고통과 아픔에 대해 공감력이 부족하거나 심지어 결여된 것도 꼰대의 특징 중 하나이다. 자신 때문에 피해가 발생한 상황에서 피해자들에게 사과를 하고 피해에 대해 보상을 하는지 하지 않는지를 보면 알게 된다. 꼰대는 오히려 적반하장식으로 나오는 경우가 태반이다. 때문에 일반인들로서는 상상조차도 힘든 행보들이 터져나오는 것이다. 이들은 역지사지를 하지도 못하고 하고 싶어 하지도 않는다.

2.9. 반지성주의와 흑백논리[편집]

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꼰대의 태반이 반지성주의적 면모를 보이고 있다. 민간요법의 무조건적인 맹신, 가십거리 수준의 음모론, 과학적 근거에 대한 불신, 전통적인 편견과 관습으로 형성된 고정관념에 대한 아집[15] 등이 대표적이다. 여기에 자신에게 유리한 사안에 대해 취사선택, 고집 등이 겹치면 그야말로 말을 해도 못 알아들으니 솔직히 이길 자신이 없다가 된다. 때문에 꼰대들은 자신들의 편견을 뒷바침해주는 과학적 지식과 정보를 받아들이지만, 그렇지 않은 과학적 지식, 정보는 물건을 팔아먹기 위하는 거짓말, 상술이라고 취급한다.

칼로리에 대한 이중잣대가 대표적. 타인들과 자녀의 식단에 간섭하는 경우 "칼로리"를 들먹이며 살찌니깐 이거 먹지 마라 저거 먹지 마라를 하다가 다이어트 음료에는 대해서 달콤한 탄산음료에 무슨 칼로리가 없다는 걸 믿으라는 거냐고 난리를 친다. 제로 칼로리 탄산음료에 대하는 편견도 대표적 당뇨병 환자에게서 제로 칼로리의 탄산음료를 먹는 것에 당뇨병 걸렸는데 무슨 단 거를 먹냐고 보기도 하는데 대한당뇨협회에서 녹차, 홍차, 보리차, 생수, 토닉워터, 순백차, 옥수수수염차 등 달지 않은 차와 함께 당뇨병 환자가 비교적 자유롭게 마셔도 되는 음료수로 꼽은 게 제로칼로리의 탄산음료들이다.[출처][16] 치아 건강에 도움을 주는 것으로 검증된 '단맛' 성분인 자일리톨을 바라보는 시각도 대동소이하다.

MSG의 유해성에 대한 맹신과 음모론 신봉도 이러한 과학적 지식과 정보를 보려고 하지도, 믿으려고 하지도 않는 기성세대들의 고정관념과 편견에서 기인했다.

또한 이들은 흑백논리도 심한데, 자신이 비판을 받으면 정당한 반박은커녕 상대방을 반대파로 몰이하고, 프레임에 갇힌 생각으로 일반화해서 비하하는 모습을 매우 자주 볼 수 있다. 이는 내 편이 아니면 모두 나쁜 놈이라는 상당히 위험하고 유치한 생각으로부터 나오는 행위이다. 이런 모습은 세대 갈등을 유발할 수 있다.

2.10. 이중적인 언행[편집]

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꼰대들의 특징 중 하나가 이중적인 언행이다. 존댓말을 포함한 예의 바르고 격식적인 언행은 자신의 상급자에게만 사용하고 하급자에게는 철저하게 비격식적이고 무례한 표현, 반말과 삿대질과 같은 저급한 행동을 보여준다. 어떤 언행이 올바른 것인지 개념 자체가 없는 꼰대도 있다. 그러나 이는 일부이고 다수의 꼰대는 예의 바른 언행에 대한 개념을 갖고 있지만 철저하게 상급자에게만 그렇게 행동하며 하급자에게 안 그런다. 일반적으로 초면에 하대하는 말투, 반말을 사용할수록 꼰대질의 정도는 심하다고 보면 되며, 하급자를 부를 때 'OO씨(氏)'(친분이 있으면 이름으로), '자네'가 아니라 '야', '너', '이 자식', '이 새끼' 등으로 주로 부르거나, 쉽게 언성 높이고, 서류철을 책상에 던지는 모습을 보여주면 그 사람은 더 이상 따질 것도 없다.

이것은 정치로도 나타나는데, 자신이 지지하는 인물, 진영, 정당에 불리한 뉴스가 나오면 그것이 가짜뉴스라고 분노하거나 언론을 욕한다. 그러나 자신들이 유리한 뉴스에는 대해서 마이너 언론사에서 보도된 작은 찌라시조차 기정사실 취급한다. 꼰대들은 해외 언론에 대해서는 잘 모르는지 CNN, Fox 등 해외 언론은 그대로 믿고 인용하는 경우가 많다. 물론 CNN은 좌빨, 폭스뉴스는 극우라며 꼰대들끼리 싸움이 나기도 한다.

언론뿐만 아니라 자기 맘에 들지 않는 유튜버나 방송 진행자를 가짜뉴스의 진원지로 몰이하면서 자기가 보는 유튜버는 다 맞는다고 생각하는 언행을 아주 흔하게 볼 수 있다. 그러나 자기들이 슈퍼챗을 쏘는 유튜버 역시 별로 깨끗하지 않은 점을 보면 이는 전혀 근거없는 이중잣대에 불과하다.

특히 극우 꼰대의 역린으로 트럼프가 QAnon을 선동해 미국을 테러했다는 2021년 미국 국회의사당 점거 폭동을 일으켰다는 것이 있다. 피장파장의 오류로 신좌파의 테러를 인용하긴 하는데 청년층이 냉전부터 질리게 지속된 이념 논쟁에 지쳐 좌파도 우파도 아닌 새로운 미래의 해답을 찾고 있다는 사실은 모르는 모양이다.

2.11. 요즘 젊은 것들은 버릇이 없다 식의 고려짝 사고방식[편집]

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꼰대들의 단골 멘트가 있다. 바로 요즘 애들이 어쩌니 요즘 젊은 것들이 어쩌니.. 하며 자신보다 어린 세대들을 근거 없이 비하한다는 점이다.[17] 정말 연령을 불문하고 꼰대라면 이구동성으로 쓰는 말이다. 말만 들으면 그럴싸해 보일진 모르겠지만 그 말에는 전혀 근거와 논리가 없다. 그 말을 하는 자신도 자신의 선배들이나 어른들로부터 그 '요즘' 애들에 해당되어서 그런 말을 들었을 것 아닌가? 상당수의 꼰대들은 자신들의 신체적 나이와는 별개로 자신들(세대)의 생각은 젊고 깨어있다고 생각한다. 이러한 자신의 생각만이 옳고 나이가 어려서 잘못된 생각을 가지고 있다는 식의 태도는 나이를 먹은 사람이 가장 경계해야 할 모습임에도, 그저 본인들만이 옳다고 생각한다.

과거에도 청소년들의 범죄와 오히려 더 심각한 사건이 많았다. 하지만 지금만큼 인터넷 매체가 발달하기 전이었고, 인권 의식이 발달하기 전이었기 때문에 묻혔을 뿐이다. 정작 체벌과 촌지를 약한 학생 무시와 교육의 독재화에 악용하다 금지시키기까지 이른 것은 2000년대까지의 권위적인 한국 기성 교사들의 악습이자 오명이었다.

그러면서 '요즘 어린것들은 안 맞아서 버릇이 없다' 라며 범죄행위인 물리적 폭력을 교육으로 정당화시킨다.[18] 현재는 인터넷이 발달해 누구나 쉽게 부조리함을 폭로, 공론화할 수 있게 됐고 아동에 대한 폭력[19]대응이 엄격해졌기 때문에 힘으로 훈계를 했다간 오히려 역효과를 볼 수 있다.

2.12. 교훈적 이야기의 취사선택[편집]

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꼰대들이 나름대로의 근거를 들어가며 자신의 발언이나 행동, 사상을 합리화하는 일이 있다. "저 사람은 이 자리를 잘 버텨왔는데 너는 왜 못 하느냐, 마시멜로 실험에서 현재의 즐거움을 참고 미래의 이득을 얻은 사람이 나중에 가서 성공한 경우가 많다더라. 그러니 너도 현재는 꾹 참아라."[20] 등. 하지만 이런 이야기들을 잘 찾아보면 맹점이 존재한다. 고난을 버티지 못하고 실패한 사람들에는 대해서 그 누구도 주목하지 않아서 잊혔으며 마시멜로 이야기는 실험자의 신뢰도 여부에 따라 결과가 크게 갈린 실험이었다. #

그럼에도 꼰대들은 실패한 사람들이 존재했음을 인정하려 들지 않는다. 마시멜로 이야기의 뒷내용은 전혀 모르거나, 알고 있어도 절대로 말해주지 않는다. 우선은 편향된 근거자료를 사용해서라도 자신의 관점과 영향력을 드러내어야 하며, 반대 사례나 세부사항 등을 말하는 순간 자신의 지식이나 신뢰도에 대한 검증이 필연적으로 따라오기 때문이다.

다른 사람의 이야기를 듣고 새로운 지식을 습득해서 자신의 생각이나 관점을 조금이나마 바꾸면 그것만으로도 꼰대 소리를 들을 확률이 낮아진다. 꼰대는 그것조차도 안 해서 꼰대인 거다.

2.13. 달라진 사회적 가치관 무시, 거부[편집]

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사회가 변화하면서 가치관도 따라 변화하지만 이런 것들을 받아들이지 않는다. 즉, 구세대적 가치관에서 벗어나지 않는다고 할 수 있다. 그런데 이들은 자신들이 굳게 믿고 지키는 가치관조차 그 이전 세대에 비해 진보 변화한 것이라는 사실은 간과하는 셈이다. 대체로 나이, 성별, 지위 등에 따른 차별적인 발언이 해당한다. 예를 들어 예전에는 선의에 의해 남자들이 여자들을 배려해 주는 기사도 정신이 강했으나, 요즘에 이렇게 했다가는 꼰대가 될 수 있다. 여성도 남성과 대등한 대우를 요구하는 것이 기본이고, 경우에 따라서는 배려를 받아야 하는 장애인, 노약자로 취급하는 것으로 느껴서 반감을 가지는 여자들도 있다.

다음은 꼰대가 갖고 있는 구시대적인 마인드이다.

• "동성애자가 사람 새끼냐?"
• "윗사람이 말씀하시면 말대꾸하지 말고 얌전히 고분고분 들어야 한다."
• "연약한 여자에게 자리를 양보하고 무거운 것을 들지 못하게 해라."
• “남자는 남자답게, 여자는 여자답게 가꾸고, 행동해야 한다.”
• "남자 새끼가 유치하게 인형이나 좋아한다."
• "남자는 많이 우는게 아니다, 남자는 인생에 3번만 우는거다."[21]
  태어날때, 결혼할때, 부모님 돌아가셨을때 그러나 이것 말고도 남자라도 우는 때는 많은 법이다.
• "여자애가 애교가 없다."
• "레이디 퍼스트."
• "애들은 맞으면서 크는 법이다."
• "사내새끼가 비실비실하다."
• "사내자식이 물건 떨어지게 자꾸 부엌에 들락거린다."
• "한국인이 밥을 먹어야지 빵을 먹냐?"
• "애도 아니고 포크를 쓰느냐? 나이가 얼마인데 젓가락 쓸 줄 모르느냐?"
• "나이가 찼는데 아직까지 결혼도 못하고 한심하다."
• "결혼한 부부가 자식을 안/못 낳은 것은 문제가 있다."
• "아버지 같은 상급자를 잘 모셔라."

언급된 문장들은 1997년 외환위기 이후 젊은 꼰대가 등장함에 따라 대한민국의 젠더 분쟁 등의 이전보다 복잡한 양상을 띠기도 한다.

2.14. 사내정치/정치질[편집]

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이기주의와 파벌 만들기기에 충실하여 이득을 획득하거나 주도권을 거머쥐기 위해 조직원들을 이간질시키고, 음해하며 뒷담화한다. 이들이 많아지면 조직 전체가 꼰대화가 이루어진다.

이를테면 자기가 팀장일 경우, 팀원 A에게 직접 이야기하지 않고 다른 사원 B에게 압력을 넣는 경우. 이 경우 B 사원은 내가 쟤 때문에 깨졌다고 생각하여 A를 더 싫어하게 된다. 이것은 내리갈굼인 동시에 이간질과 분열이다.

[김인수의 경영과 사람 사이] 스타트업이 덩치 커지면서 '꼰대기업' 되는 이유

기업들에서도 이러한 꼰대들이 많아지면 결국 기업의 꼰대화가 이루어져 꼰대기업으로 전락한다.

2.15. 내로남불, 똥군기[편집]

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이를테면 B, C가 제3자 A를 뒤에서 비난한다. B가 먼저 A를 미친 새끼라고 욕을 한다. C가 그에 동의하여 A를 미친 새끼라고 욕하면, B가 A에게 자기 앞에서 비속어를 사용하지 말라고 정색하는 것이 있다. 분명히 비속어를 먼저 쓴 건 자기인데도. 재밌는 것은 B와 C는 동년배이고 나이차라고 해봐야 3~4살 밖에 나지 않는다는 것이다. 더 심할 경우 1인칭으로 '나'를 쓰지 못하게 한다.

자신들이 당할 땐 고통스러워하던 똥군기, 악폐습을 자신들이 조직 내에 있으면서 이득을 보는 입지에 서게 되면 이를 묵인하거나 오히려 필요악이라고 주장하고 선임들처럼 잘 되라고 혼내는 거라면서 합리화한다.

이러한 꼰대들이 조직에서 자리잡을 경우 이들은 조직의 폐쇄적인 문화, 악폐습을 유지하는 핵심 요소로 전락한다. 이럴 경우 조직과 꼰대들이 노력해도 도저히 덮을 수 없을 정도의 피해, 피해자의 도주/사망, 자살, 조직의 막대한 손실이라는 비극과 악재들이 터지기 이전까지는 계속해서 악폐습이 유지되고 꼰대들을 제외한 조직 구성원들이 고통을 받게 된다.

예를 들면 침상/침대에 누워서 쉬는 것조차 금기시하며, 샴푸 냄새가 역하게 나니까 자기 있는 데서는 샴푸로 머리를 감지 말라는 것 등.

2.16. 옳고 그름의 기준은 오로지 서열[편집]

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꼰대들에게 옳고 그름의 기준은 서열이다. 꼰대가 서열에서 우위에 있고 듣는 사람이 서열에서 열위에 있을 경우, 평등한 두 사람으로 생각하지 않는다. 다만 단순히 서열에서만 끝나는 것은 아니다. 어떻게든 자신이 우위가 있는 점을 찾아 자신이 상대보다 서열이 높다는 점을 강조하려 한다. 예를 들어 자신보다 나이가 어린 사람이 자신과 직급이 같다고 해도 사회생활을 더 많이 했다는 이유, 혹은 나이가 더 많다는 이유 등, 어떻게든 자신이 우위에 서려고 하는 모습을 많이 볼 수 있다.

이 서열이라는 것은 대개 나이, 경력의 길이, 직급의 높고 낮음, 상사와 부하, 선배와 후배, 정규직-비정규직 등의 기준으로 정해진다. 가끔 노약자석을 두고 연배 비슷한 할아버지끼리 서로 나이 따지면서 싸우는 걸 볼 수 있다.

2.16.1. 절대 복종 강요[편집]

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• 옳고 그름, 규칙에 있고 없음, 정당하고 부당함 등을 따져본 다음 옳은 말에만 복종하는 것은 반항으로 여긴다. 옳든 그르든 무조건 복종하기를 원한다.
• 물어보지도 말고 무조건 복종하기를 원한다. 간혹 아랫사람에게 "할 일 없으면 OO 좀 해라."라고 말하는 꼰대들이 있지만 이는 듣는 이에게 물어보는 것이 아니다. 그냥 순순히 자기가 시킨 일을 하라고 명령하는 것이기 때문에 "지금 바쁘니 나중에 하겠습니다."라는 답변은 꼰대들에게 그저 변명과 반항으로 들린다.
• 꼰대에게 자신의 말은 명령이자 의무이며,[22]
  그래서 꼰대들의 사고 흐름은 매우 간단하다. 자신의 계획대로 딱 하나. 여기에 반하는 상황에 대한 고려 자체가 아예 없기 때문이다.
  이에 대하는 책임과 보상은 회피한다. 꼰대들이 상급자로 있는 직장에서 임금체불, 열정 페이 등이 만연한 이유이기도 하다.
  • 도구적 조건형성의 시각으로 보자면 강화(reinforcement)를 기피하고 처벌(punishment)을 선호하는 경향이 짙다.
• 참을성이 없다. 무조건 자기 일이 먼저 처리되기를 원한다. 심지어 다른 일을 하고 있는 사람에게 명령을 하고, 결국에는 그 일을 그르치게 한다.
• 심한 경우는 일 고분고분 해 줘도 얼굴을 보고 "불만 있냐?"[23]
  상황에 따라 가스라이팅이 될 수도 있다.
  라면서 타박을 주기도 한다. 감정노동까지 수반할 수 있는 것이다.

※서열이 낮으면 무조건 상명하복을 따르라

* "교사, 선배, 부모, 상사가 우습냐?[24]

하지만 이는 서열관계가 명확해야 하는 군대는 제외한다. 마음의 편지(소원수리)를 이용할 것.그렇답시고 성윤모처럼 쓰면 진짜 좆된다.

"

* "부모가 부모 같지 않느냐, 선배가 선배 같지 않느냐, 상사가 상사 같지 않느냐?"

* "선생이 시키는데 왜 지랄이냐?"

* "감히 하늘 같으신 선배한테 반항을 해?"

* "상사가 그렇다면 그런 줄이나 알아!"

※나이가 어리면 무조건 상명하복을 따르라

* 너 몇 살이야? 어린 놈의 자식이...

* 요즘 어린 놈들은 싸가지가 없다.

* 내가 자네 친구인 줄 아나?

* 야 이놈아, 나보다 나이도 어린 녀석이 어른의 말씀을 따르지는 못하고 그게 뭐야?

* 젊은 녀석이 참말로 버르장머리가 없구만. 자네 나이가 젊다고 어른한테 덤비는 건가?

* 이놈이 어디 어른 앞에서 감히... 내가 너보다 몇 살이나 많은지 알아?

* 어린 놈 주제에, 애새끼가 어디 감히, 새파란 놈의 자식이 싸가지가 없다, 젖비린내 나는 놈이 가소롭다, 어디서 감히 햇병아리 주제에 어디...

* 어른이 말씀하시면 "예" 하고 들어

이런 말을 30대 꼰대들이 10대~20대들을 대상으로 사용하는 것은 기본이고, 40대~50대의 꼰대들은 30대들한테도 저 말을 사용한다. 20대들 역시 10대들을 급식충이라며 비꼬고 무시하며, 10대도 저학년이나 유치원생을 무시하기도 한다. 노년층의 꼰대들 같은 경우 40대~50대들을 무시하기도 한다. 그리고 나일리지로 무장해 관공서에 가서 행패를 부리기도 하는데, 이 경우는 틀딱/사례 문서 참고. 물건으로 따지면 구형이 우월하고 신형이 열등하다는 말이 된다. 그러나 현실에는 훨씬 우월한 신형이 많고, 정작 이런 말을 하는 사람들도 신형 물건을 더 좋아한다(관련 글, 관련 문서).

2.16.2. 조직 성과보다 서열 중시[편집]

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어떤 조직에 꼰대와 꼰대보다 서열이 낮은 사람이 있다고 하자.

모든 조직에는 그 조직의 핵심적 목표가 있으며, 모든 부가적인 목표에 우선한다.[25] 그런데 꼰대들은 조직이 잘 되느냐 망하느냐에는 별 관심이 없다. 꼰대 자신이 높은 지위에 올라가고, 꼰대 자신에게 남들이 복종하고, 꼰대의 비위를 거스른 사람들을 파멸시키기 위해서라면 조직 전체가 함께 파멸하는 짓을 저지르는 것도 불사한다. 자신이 위에 서기 위한 정신병리적인 서열 욕망 때문이다. 그러라고 조직에서 꼰대들을 받아주는 게 아닌데도 말이다.

• 꼰대식 예절 강요: 가령, 직장에서는 인사 강요 / 말투 / 목소리 / 표정 / 옷차림 / 회식 때 고기 굽기 강요 / 술 강요[26]
  특정한 이유로 술을 마실 수 없는 사람에게도 "에이~ 한잔인데 뭐 어때~" 라고 온화하게 이야기 하는 척 하지만, 계속해서 거부하게 되면 예의가 없다고 윽박지르고, 한 잔을 마셨다면 이미 한 잔 마셔놓고 뭘 그러냐며 그냥 마시라고 하는 경우도 허다하다. 더 나아가서 술을 못먹으면 사회생활 어떻게 할 거냐 라고 술 잘 마시는 게 한국인의 도리(?)라도 되는 것마냥 이야기하기도 한다.
  [27]
  이게 음주운전으로 이어지는 경우가 있다. 심한 경우 상사가 술 마신 사람한테도 운전하라고 강요할 수도 있다. 즉, 음주운전을 강요하는 것인데, 이건 타인의 목숨까지 위협하는 행위이다.
  / 회식 때 술 따르기 등을 가지고 예의가 없다며 트집을 잡는다. 이 때 하는 말은 태도(attitude)가 나쁘다고 한다.[28]
  태도라 하면 없어 보이는지 '애티튜드가 없다, 팔로워십이 부족하다' 등의 표현도 쓴다.
• 자발적으로 군기반장 노릇: 조직 목표보다 위계질서를 우선에 놓다 보니, 업무 효율 따윈 내팽겨치고 사생활 침해로 변질된다. 취미, 종교적 의견, 정치적 의견을 강요하거나, 자신과 다른 종교/정치 의견을 가진 하급자를 괴롭힌다.
• 서열 우위를 보여주기 위해 자신은 지키지 않는 규율을 하급자에게만 적용: 직장에서 정해진 시간 동안 일을 해야 하는데, 정시 퇴근을 하면 설사 일을 남들보다 더 잘해 놓아도 욕을 하고, 할 일을 다 해놓은 뒤 휴가를 쓰려고 하면 남한테 피해주는 일이라고 욕을 한다. 정작 그런 사람은 자기 집안일이 바쁘면 휴가를 길게 내어 남에게 피해를 준다.
• 자신보다 아랫사람이라고 인식하면 자신이 잘못을 저질러도 절대로 사과 따위 하지 않거나 정말 대충 한 다음 생색을 낸다.
• 이유나 합리성에 관계없이 자기 비위를 맞춰줘야 하고 자기가 맞다고 한다.

토 달지 마라. 말 대답 하지 마라.

어른이 말씀하시면 예 해야지.

너는 사고방식이 (가치관이) 글러먹었어. (이유는 대지 않음)

• 상급자가 옳다고 하는 것에 대해서는 무조건 옳다고 믿을 뿐 옳고 그름을 따지지 않기를 바란다. 상급자가 틀렸다고 말하면 무조건 욕을 먹고[29]
  하급자가 맞고 상급자가 틀린 경우라도 마찬가지.
  , 옳고 그름을 따지려 하는 것만으로도 버릇 없다고 간주함.
• 상급자의 비위를 맞추려는 태도가 없는 것만으로도 버릇없다고 간주함.

딱 보아도 합리성, 효율성과는 거리가 멀고 전혀 자기 자신을 발전시키지 못할 행동들이다.[30] 이 때문에 이런 사고를 가진 사람들은 무능한 상사 중에서도 최악의 형태로 진화하게 된다. 더욱 최악의 경우 공금횡령범이 된다.

2.16.3. 사회적 약자와의 소통 거부[31]

꼰대들이 관심종자인 가장 큰 이유가 되기도 한다.

[편집]

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약자가 강자와 다른 의견을 내놓으면 거슬리는 말을 했다는 이유로 괘씸죄를 적용해 계약을 끊어버리거나 욕설, 고함 등 폭언을 하는 등의 방법으로 약자가 진짜 고충이나 어려움이 뭔지 말하지 못하게 강요한다.

자기가 권력이 없어서 괴롭힐 수 없는 상황이면 스스로의 잘못에 반성하지도 않고, 문제를 해결할 방법을 찾지도 않으며, 약자가 먼저 문제를 해결하고자 의사소통을 시도하더라도 권위를 내세우며 경청을 거부한다.

그리고 마음대로 안 돌아가도 자신이 정당한 것이 아니기 때문에 근거를 대어 설득하지를 못한다. 이 때문에 대화로 이길 생각을 포기하고 비방과 욕설, 말 막기로 대응한다. "못 배워 처먹은 놈, 돈도 없는 거지새끼, 헛똑똑이, 하극상, 사회생활 부적응자" 등 저주성 발언이나 내뱉는다. 위와 같은 말이 나올 정도면 슬슬 논리와는 관계 없이 단순한 비방이 목적이므로 말로써 상대할 가치를 스스로 버리는 셈이 된다.[32]

• 약자와 사이가 나빠지면 해소할 생각 자체를 하지 않는다. 이유는 간단하다. '약자는 쓸모없어 보이니까'. 심지어는 하급자를 소모품 취급하기도 한다.[33]
  야근은 기본이고 철야 강요 또한 빈번하다, 임신시 퇴직/비정규직 강등 등이 자행되고 있는 이유이기도 하다. 이는 생산성 저하 요소중 하나이다.
  물론 제일 쓸모 없는 건 본인이다.
• 자신에게 하는 비판을 용납하지 않으며 보복한다. 아랫사람에게는 아랫사람은 경력이 짧아 아무것도 모르기 때문에 자기 말을 들어야 한다고 하지만, 정작 아랫사람이 틀린 것을 지적하면 기분 나빠하며 보복할 궁리를 한다.
• 하급자가 뭘 몰라서 생기는 문제는 하급자를 비난하지만 자신이 모를 때는 배우지 않는다. "아랫사람에게서도 배울 수 있어야 한다.", "세 살짜리 아이한테도 배울 점이 있다." 같은 문장을 듣고는 겉으로는 좋은 말이라고 말하지만, 이 꼰대들에게 아랫사람에게서 뭔가를 배운 적이 있냐고 물어보면 대답을 못 한다.
• 답정너 성향이 강하다. 아예 하급자와의 직접적인 소통을 차단하고 자기 원하는 대로 끌고 가기 위함이다.
• 결정적으로 궁색하고 옹졸하며 뒤끝이 많다. 아랫사람이 뒷담화를 하면 이유 자체를 거부하려는 습성이 있어 어떻게든 보복을 한다.

2.16.4. 강약약강[편집]

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속물주의적인 근성이 강하고 힘의 논리에 매우 충실하다. 때문에 자신을 위협하거나 보복할 위험이 없는 하급자나 아랫사람들, 만만한 사람들을 상대로는 거칠게 대하거나 조롱하는 등 강하게 나서지만, 반대로 자신에게 신경쓰지 않아도 되는 위치나 입장에 있는 사람들이나 자신이 무례하게, 또는 함부로 대했다간 보복할 수 있는 위치에 있거나 본인 따위는 우습게 밞아버릴 수 있는 힘을 가진 상대방[34]에 대해서는 자신의 인성파탄적 성격을 드러내지 않거나 오히려 아부를 떨기도 한다.

어느 유명한 글귀중엔 "인간성은 약자를 대하는 태도에서 드러난다"는 말이 있는데, 상술한 하급자나 만만한 사람들한테 함부로 대하는 행위 또한 여기 해당하며, 꼰대의 나쁜 점이기도 하다.

2.16.5. 나의 편리함과 서열이 엉킬 경우[편집]

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기수, 직급, 나이 등 여러 서열의 기준이 엉켜서 역전될 경우, 꼰대들의 도덕판단에 상당한 혼란이 발생한다. 이것을 가지고 '족보가 꼬인다'라고 하며, 취업에 나이 제한을 걸고 동기를 다함께 승진시키는 것은 이런 현상을 막기 위함이다. 이는 고령자의 취업을 막아 고령화 사회의 문제 해결에 큰 걸림돌로 작용하고 있다.

2.17. 언어소통으로 인한 갈등과 분쟁[편집]

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옛말 또는 관용어를 손아랫사람이 잘 알아듣지 못할 때, 은어나 줄임말 등을 쓰는 일부 어린 층이나 젊은 층과 대면할 때 생기는 문제이다. 꼰대들도 그렇지만 그렇지 않은 대부분 기성세대들은 이들이 하는 은어, 줄임말 등을 모르는 경우가 많은지라 세대 간의 언어 논쟁으로까지 이어진다.

무엇보다 세대 간의 갈등과 분쟁의 대상이 바로 언어와 소통 문제이다. 기성세대들과는 다르게 요즘의 어린 층과 젊은 층들 대부분은 은어나 줄임말 등을 쓰는 사례가 많아졌기 때문에 당연히 기성세대들 입장에서는 이들이 하는 은어나 줄임말 등을 알아들을 수 없다.

특히 관용이 없는 꼰대성 세대일수록 그에 대한 날선 비방과 욕설이 매우 심한 편이다. 나보다 어린 놈이 면전에서 자기도 못 알아듣는 괴상한 은어나 듣도 보도 못한 전혀 알아들을 수 없는 이상한 줄임말 등을 써가니 꼰대들 입장에서는 이놈 나 욕하는 거 아냐?, 한글 제대로 못 배웠냐?[35], 이게 사람새끼가 말하는 거야, 개새끼가 멍멍 짖어대는 거야[36]라는 등으로 면박을 주는 편이다.

굳이 이것은 꼰대만의 문제는 아니고 그렇지 않은 기성세대들도 이러한 어린 층, 젊은 층들과 언어소통으로 인한 갈등이 빚어지기도 한다. 자기들 입장에서는 듣도보도 못 한 이상한 말투 때문에 이해하기가 어렵다는 것이 대부분.

하지만 줄임말에 익숙한 젊은 층도 기성세대의 말투는 전혀 알아듣지 못하는 경우가 있다. 기성세대들 중에도 맞춤법에 익숙하지 않은 세대들이 꽤 존재하기 때문이다.[37] 평범한 기성세대와 꼰대의 차이는 알아듣지 못하는 것이 세대차이 때문인지 젊은 것들이 무조건 잘못하는 거라고 생각하는지의 차이다.

자문해 볼 것은, 자신이 맞춤법 준수를 한 번이라도 의식해 보았는가 하는 것이다. "알아보는 데 문제없으니까 나는 잘못이 없다"라는 태도는 불량하다. 의사소통을 원활하게 하기 위해 만들어 놓은 규칙을 어기다 보면 규칙에 혼란이 생겨 의사소통에 장애가 될 수 있기 때문이다. 흔히 말하는 문법 나치란 부류는, 맞춤법을 현재의 화제와 무관한 감정적 발언, 비하적 발언에 악용하는 이를 멸칭하는 것일 뿐, 문법 지적 자체를 나쁘게 여기는 게 아니다. 무분별한 맞춤법 오류야말로 국어 발전을 저해하고 파괴하는 주범이 될 수 있음을 인지해야 한다.

2.18. 꼰대들이 원하는 아랫사람[편집]

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※ (대표(사장)는 설사 꼰대라 하더라도 성과를 더 중요시하는 경우가 많기에 제외한다.) 꼰대들이 많아지면 조직문화는 충성심, 눈치, 노력충, 야근, 표정관리, 상명하복 위주로 가게 되며, 업무성과는 점점 떨어지게 된다. 물론, 이게 심해지면 성과는 최악으로 떨어지고 조직 와해로 이어진다.

요점은 "자신의 권위를 세워주고 기분을 맞춰줄 수 있느냐, 아니냐?"다. 이것을 성과를 내느냐 마느냐 / 지시를 따르느냐 마느냐 / 교육을 받느냐 마느냐 / 열심히 하느냐 마느냐 / 규칙을 지키느냐 마느냐 로 착각하면 안 된다.

• 오래 일해라: 짧게 일하고 빈둥대면서 성과가 좋은 것보다, 야근/주말출근/조기출근/휴가 반납을 하는 등 성과가 나빠도 오래 근무하는 것이 더 바람직하다. 더 성실하다고 평가하기 때문. 일을 끝냈다고 해서 일찍 퇴근해서 푹 쉬고 에너지를 재충전해서 다음 날 열심히 하는 것보다, 일을 끝내더라도 덜 끝난 척 질질 끌면서 오래 근무한 뒤 피곤에 절어서 다음 날 슬렁슬렁 어설프게 일하는 것이 더 바람직하다.
• 내가 원하는 대로 일해라: 스스로 자신의 의견대로 해서 성과가 좋은 것보다, 윗사람이 시킨 대로 하면서 토달지 않는데 성과가 나쁜 게 더 바람직하다. 더 충성스럽다고 보기 때문. 실패할 게 뻔한 일이라고 바꿔서 제안해서 성공시키는 것보다, 시킨 대로 열심히 하면서 불만을 표하지 않고 토달지 않다가 실패하는 게 더 바람직하다. 만에 하나 성공을 하더라도 "OO(꼰대)님 덕분입니다." 한마디를 덧붙여줄 수 있는 사람이면 최고다.
• 돈은 주기 싫지만 결과는 가져와라: 직무교육을 받고 성과가 좋은 것보다, 교육이나 지원 따위 요구하지도 않고 받지도 않은 상태로 성과가 나쁜 게 더 바람직하다. 알아서 척척척 한다고 평가하기 때문 & 돈이 덜 들기 때문. 우수한 능력을 갖춰온 뒤 성과가 좋으면서 그에 맞는 연봉과 직급을 요구하는 것보다, 시키는 일만 하면서 성과가 나쁘면서 주는 대로 적게 받는 게 더 바람직하다. 겸손하다고 평가하기 때문 & 돈이 적게 들기 때문. 첨언하자면, 무능한 것과 겸손한 것은 별개다.
• 도와주기는 싫지만 책임도 지기 싫다: 문제가 발생할 때 해결책을 묻고 지원을 요구해서 성과가 좋은 것보다, 문제가 발생할 때 자기가 알아서 임기응변으로 묻어버린 뒤 성과가 나쁜 게 더 바람직하다. 눈치가 빠르다고 보기 때문 & 상사가 덜 귀찮고 책임을 덜 물기 때문.
• 아부형(윗사람에게 굽실굽실): 아부를 잘 떠는 아랫사람들 역시 꼰대들이 가장 좋아한다. 제 앞에서 아부를 떤다는 것은 나를 따른다는 의사표시임을 알면서 그럴수록 더욱 아랫사람를 얕보는 계기도 된다.
• 충견형(내 말에 절대 복종해라, 내가 하는 지시에 순순히 따르라): 꼰대들이 가장 좋아하는 아랫사람이 바로 충견형인데 충견은 주인의 말을 순순히 잘 듣는다는 데서 아랫사람들도 윗 사람인 자신의 말을 충견처럼 순순히 따를수록 그들이 더욱 좋아하게 된다는 것이다. 대부분의 꼰대들은 이러한 충견형 아랫사람들을 좋아하는 편으로 알려졌다. 달리 보면 자신에게 뭔가 위해가 생길 것 같은 일이 밑에서부터 올라올 때, 자신을 대신해 나서서 물어뜯고 목숨을 바칠 수도 있는 유형이라 좋아한다는 뜻도 된다. 다시 말해 책임이 나에게로 옮겨오기 전에 꼬리자르기를 쉽게 할 수 있으니.
• 샌드백형(너희는 일단 혼부터 나야 한다): 이쪽은 꼰대들이 원한다기보다는, 꼰대 밑에서 버틸 수 없는 사람들이 다 떠났기 때문에 그나마 주변에 남아있는 사람들의 유형에 가깝다. 매우 악질적인 꼰대는 자신에게 복종하든 반항하든 그냥 사람 자체를 싫어하기도 한다. 상대방과의 소통 자체가 안 되는 상황이라서 비위를 맞춰준다는 게 사실상 불가능하며, 욕하면 욕하는 대로 들어주고 때리면 때리는 대로 맞아주는 게 그나마 덜 시끄러워지는 방법. 이 정도쯤 되면 꼰대냐 아니냐의 문제를 떠나서 실제로 인성에 심각한 문제가 있을 가능성이 높다.
• 나하고 친해져라: 인맥으로 연결된 아랫사람들. 그래야 파벌을 형성해 나의 힘이 강해지기 때문이다. (예: 친구의 아들딸, 아들딸의 친구 등) 안 친하면 밟는다는 뜻이지, 친하다고 잘 챙겨준다는 뜻은 아니다.

2.18.1. 조직에 과한 충성 요구[38]

실상은 자기 위치의 ‘공고화’.

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조직이나 회사에 충성심을 강요하지만, 실상은 자기 위치를 공고화하기 위한 밑밥일 뿐이다. 특히 조직이 위기일 때 두드러진다. 아래가 무너지면 위도 자연스럽게 무너지는 사회의 기본 구조를 떠올리면 쉽게 이해된다. 보통 이러한 행동은 아래 기반이 다 떠나가고 없어서, 윗사람들이 절박할 때 생성되는 분위기이므로 실질적인 갑은 아랫사람이 된다는 점을 눈치챌 수 있다. 정작 윗 꼰대들은 회사가 망할 것 같을 때 공금횡령각을 재고 이때다 싶으면 빤쓰런을 친다.

2.18.2. 꼰대들이 싫어하는 아랫사람[편집]

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• 나는 항상 옳다: 꼰대를 대상으로 불만을 표출하는 하급자[39]
  그래서 그런지 꼰대들은 평소 불만을 자주 표출하는 가족들을 매우 싫어하는 반면 오늘 처음 만난 예의 바른 사람이나 아빠 친구의 아들이나 딸들한테는 잘 대하는 것이 있다.
  , 꼰대의 의견에 비판적이고 불복종하는 사람, 꼰대에 반대되는 의견을 소신있게 지켜나가는 사람, 말싸움 도중 중재한답시고 꼰대에 반대되는 의견을 지지하는 사람, 꼰대의 약점과 허실을 꼬집는 사람, 모든 일에 의구심과 의문을 갖는 사람, 자신에게 반대되는 의견을 내놓는 사람.
• 내가 이해하지 못하는 변화는 해로운 변화다: 시대의 흐름에 민감하여 변화를 추구하며 새로운 논리, 사상, 가치관을 가지는 사람인데 나의 의견과 상충됨.[40]
  하지만 이럴 경우 정말로 그 변화가 옳은지, 더 나은 대안이 있진 않은지, 반대하는 사람이 꼰대가 맞는지 확인해봐야 한다.
  [41]
  정치병으로 인해 흔하다. 흔히 만날 수 있는 꼰대로 박정희 빠, 박근혜 빠가 있었으며 이후 정치병이 해결되지 않아 갈수록 심해지는지라 진보대학생이라는 반대쪽 꼰대까지 생겼다.
• 우리는 평등하지 않다: 꼰대보고 입장을 바꿔 생각해 보라는 사람, 꼰대가 싫다는데 다양성을 존중해달라는 사람, 꼰대에게 의무와 책임을 요구하는 사람.
• 시기심이 든다: 우수한 능력 등으로 상급자와 비교할 때 성과가 뛰어난 사람
• 자기들 앞에 반항을 하거나 불만이 있는 사람: 설명이 필요없는 꼰대들의 혐오 대상. 이런 사람이 있으면 자신들에게 저항하는 것으로 받아들여 폭력으로 짓누르려 하는 경우도 많이 있다.
• 차별대우에 따지는 사람: 윗사람만 사람이고 나는 개노릇이나 해야겠냐며 반박하는 이들을 가장 싫어한다. 그런 사람 앞에서 네가 상사냐? 니가 뭔데 차별대우를 따지는 거냐? 나한테 개기는 거냐? 아니꼬우면 내 앞에서 사라지든가, 걍 그만두고 때려쳐라라고 말한다.
• 훈계를 하는 사람: 자기보다 나이가 어리거나 직급이 낮은 누군가가 훈계를 하면 불쾌감을 느끼며 더욱 증오심을 부추길 수 있다. 어차피 자기들도 나이도 있고 자존심도 있기 때문에 아랫놈한테 훈계를 듣는 것이 수치심이자 망신이자 상처로 여겨진다.
• 같은 꼰대: 성향이 비슷하다고 해서 절대 꼰대끼리 잘 통하지는 않는다. 통한다고 해도 철저히 이익주의에 입각한 일시적 협연일 뿐, 꼰대끼리도 치열하게 서열 싸움을 하면서 틈을 보아 서로 제압하고 기를 누르려 든다. 제3자가 보기엔 유치한 애들 싸움 같은 것이 포인트.

2.19. 자신은 항상 이겨야 한다는 개논리[편집]

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나는 항상 승자이며 다른 사람은 승자인 나에게 고개를 숙여야 하는 그릇된 관념을 갖고 있다. 이는 꼰대 자신이 잘못을 저질렀을 경우 더 확실히 드러나는데, 만약 자신이 잘못을 인정했을 경우 패배하게 된다는 결론이 나와버리기 때문에 잘못을 인정하는 대신 그 잘못에 대한 책임을 피해자에게 떠넘기거나, 오히려 피해자를 윽박지른다. 그래서 꼰대를 상대로 피해자는 이중고를 겪게 된다.

꼰대가 바라는 것은 상대방이 노예처럼 기고 추방당하는 수모를 겪는 것이다.

사실 꼰대가 이러는 이유는 자신이 제대로 이겨본 적이 없기 때문이다. 천재적이라 쉽게 이긴 것도 아니고, 노력해서 어렵게 이긴 것도 아니고, 남을 이간질시키면서 1위에 오르려고 했으니 맨날 비교만 하고 반성이 없는 것이다. 이기면 편하게 사는 것이라고 합리화하는데, 정작 제대로 이긴 사람은 이겨도 어렵게 산다고 조언한다. 진정한 승리가 무엇인지 알지 못하는 우물 안 개구리다. 이는 네티즌들이 쉽게 보이는 문제점과 같다.

2.20. 자신을 쓸데없이 과시함[편집]

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XX대학교 OO기 출신이다, 내가 해병대 나왔다, 무슨무슨 자격증이 있다. 등등 꼰대가 하급자에게 쓸데없이 과장을 하는 것들이다. 그러나 실제로 파고 들면 워낙 답이 없어서 기수열외 당한 경우도 있고, 말단이나 커트라인인데 그래도 소속되거나 합격했다고 뻗대는 경우가 허다하다.

이럴 때는 무조건 칭찬하거나, 만약 같은 학교, 군대, 지역 출신이면 그 점을 파는 게 좋다. 혈연, 학연, 지연은 이들을 입 닫게 하는 가장 좋은 방법이다. 하다 못해 비슷한 테크(?)를 탄 지인을 파는 것도 좋은 방법들 중 하나이다.

2.21. 눈 앞의 이익만을 좇음[편집]

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어찌 보면 근본적인 원인이라고 볼 수 있는데, 지금 당장 자신에게만 이익이 될 행동만을 하고, 뒷일을 생각하지 못하는 근시안적 시각을 견지하고 있는 것이다. 독거노인 문제를 살펴보면 의외로 이런 것과 연결되는 경우가 많다. 물론 현실적인 문제라면 어쩔수 없다.

2.22. 신뢰 손상[편집]

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다른 사람한테 유죄추정의 원칙을 고집하여 화풀이하다 역풍을 맞은 전적이 있어 언제 터질지 모르는 뇌관, 예비배신자 취급 받는다. 조금이나마 상식적이라면 자괴감이 들고 이전보다 달라져야 하는데, 꼰대들은 잃을 게 없다라고 배신자로 타락해버린다. 평소 회사 안팎에서 멸시 받기 때문인지 경계심이 필요 이상으로 심하다.

이들은 어용이나 음지의 업계로 전락하기 쉽다. 양지바른 사회에서마저 마찰을 일으켜 갈 곳이 없거나 낙하산 인사 취급 받거나 무능하다고 욕먹는 신세인데 스트레스 푼답시고 가는 곳이 어디 있겠는가?[42] 그나마 자기들 기준으로 낫다는 것조차 술집이나 회식 술자리에서 술을 마구잡이로 마시면서 층간소음을 매번 내는 것이다. 거기다 성실하게 살아가는 사람을 질투하여 이런 거 잘해야 사회생활에서 살아남을 수 있다고 가스라이팅을 쳐하는 등 정신을 못 차린다. 오죽하면 룸싸롱에서 불륜을 저지른 무능력한 상사가 유부남한테 너도 다니라고 강요한 사례가 대표적으로 알려졌겠는가. 심지어 중장년층이 많은 SLR클럽의 상식적인 회원들은 2015년 기준 한국의 중소기업에서 룸싸롱 술접대 악습이 아직도 있다고 댓글로 한탄했다. 이러한 악습이 완전히 정착하면 섬노예 같은 참사가 벌어지는 것이다.

3. 꼰대들이 자주 쓰는 말투[편집]

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• 나 때는 말이야./내가 니 나이 때는 말이야./우리 때는 그딴 거 없었어.

• 넌 눈치가/센스가 없냐?/하란다고 진짜 하냐? 먹통 같기는!

• 내가 무슨 네 친구냐?

• 얻다 대고 반말이야?

• 말버릇이 그게 뭐냐?

• 뭘 잘했다고 울어?/남자는 많이 우는 게 절대로 아니다./사람은 인생에 3번만 (특히 남자) 우는 거다./울면 바보야! or 패하는 거야!

• 시키지도 않은 짓을 하고 있어?/꼭 시켜야만 움직이냐?

• 너가 사장이면 너 같은 애 채용하겠냐?

• 이런 생각없는 놈!/행동 똑바로 안 해?/정신 똑바로 안 차려?

• 한 번만 더 걸리면/그딴 짓 하면 가만 안 둘 거다/혼날 줄 알아!

• (밖에서는 찍소리도 못하면서) 내가 만만하냐?

• 닥쳐!/시끄러워!/잔말 말고 해!/하라면 해 이 자식아! 뭔 말이 많아!/어른이 시키면 시키는 대로 하는 거야!

• 난 못 봤다!/너 말고 누가 있어?

• 너나 잘해!/그래 니 잘났다!

• 야, 너 이 새끼야.

• 무슨 남자/여자가 그런 걸 해? or 그런 건 남자/여자가 할 일이야!

• 여자들은 다 감정적이야.

• 젊은 놈, 어린 놈, 새파란 놈, 젖 비린내 나는 놈, 이놈의 자식, 애새끼, 아가야, 꼬마야, 꼬맹아, 초딩놈, 개초딩놈, 잼민이 새x,머리에 피도 안 마른 놈의 자식, 이 X놈의 새X, 이 X발놈의 새X, 이런 답답한/무식한 새X, 이 병X/등X/바보 or 빠가/꼴통/장애인/반편/머저리/천치/백치/저능아/정박아/또라X/새대가리/돌대가리/빡대가리/멍청이/미련 곰탱이 같은 새X, 개XX야!

• 니 부모님이 너 어떻게 키우고 가르쳤냐?/도대체 가정 교육을 어떻게 받은 거야/자식 교육을 어떻게 시킨 거야/자식 농사를 어떻게 지은 거야?

• 학교 어디 다녔어?/학교 선생이 누구냐?/학교 다시 다녀라!/초등학교 가서 교육 더 받고 와라!/요즘 학교에서 대체 뭘 가르치는 거야?/유치원부터 다시 다녀라!

• 꼴이 그게 뭐냐?

• 남자가 돼 가지고 말이야, 약해 빠진 놈 같으니라고, 남자가 되어 가지고 그렇게 나약해서 되겠냐, 사내 녀석이 그게 뭐냐 등

• 일사불란, 상명하복

• 어디서 어른한테, 어른은 말이지, 내가 니 친구인 줄 아냐, 너 몇 살이냐, 내가 너보다 몇 살이나 많은데, 어른 앞에서 감히

• 이 형님(행님)은 말이지.

• 너 그렇게 살면 사회생활 못한다./공부 안 하면 저렇게 된다./똑똑하지 못하면 도둑질도 못 해!

• 가만히 있어 봐/조용히 해 봐

• 가서 젖이나 더 처먹고 와

• 이 놈은 도대체 무슨 소리를 지껄이는 거냐?/너 한글 몰라?/한글 안 배웠어?/무슨 이런 한국말도 제대로 못하는 놈이 다 있냐?/도대체 국어 교육을 어떻게 받은 거야?/고등교육까지 받은 놈이 세련된 말을 써야지[48]
  말투 어색하거나 질떨어지는 표현 쓰는 건 고등교육하고는 전혀 관련 없지만, 일부 꼰대들 중에서는 이런 걸 고등교육에까지 엉뚱하게 결부시키는 경우가 있다.
  !/제발 발음 좀 똑바로 해!/제발 말 좀 크게 해! 목소리가 작다!/뭐라는 거야?/뭐가?/뭐를?/응?/어?

• 상대방이 무엇을 해 오건 무시하는 태도

• 동방예의지국, 남녀칠세부동석, 장유유서

• 넌 배운 것도 없냐?/넌 대관절 할 줄 아는 게 뭐냐?/넌 대관절 아는 게 뭐냐?

• 부모님(혹은 윗사람)의 말은 항상 옳다.

• 핑계 대지 마 이 자식아, 어디에다 대고 핑계야?

• 이 자식이 어디에다 대고 어른한테 대들어? 싸XX없는/X놈의 새X 같으니라고!

• 어린 놈은 신경 꺼라, 남의 일에 젊은 놈은 빠져라, 알아서 뭐하려고, 넌 몰라도 돼, 알려고 하지마, 상관하지 마, 그게 너랑 무슨 상관이야

• 어린 놈이 어디에다 대고 감히 이래라 저래라야?

• 어린 새X 주제에 뭘 안다고, 잘난 척하지 마라./나대지 마라./건방지게 굴지 마라.

• 어른이 말을 하면 고분고분 들어야지!/어른들이 말씀하시면 그냥 "네!" 하는 거야.[53]
  한술 더 떠서 ‘네’라고 대답 안 하고 ‘예’ 또는 '알겠습니다'라고 대답했다고 갈구는 별 희한한 꼰대도 다 존재한다.

• 그냥 용서해달라고만 해./닥치고 사과해라./죄송하다고만 하면 될 걸 왜 딴 소리야!

• 이 새X가 맞아야 정신 차릴 거냐?/꼭 손을 휘둘러야 말을 듣냐?/주먹이 날아가야 똑바로 할 거냐?/맞을 때가 다 된거냐?/확 집어던져버린다!/확 때려붓겨버린다!/험한 꼴을 당해 봐야 정신을 차리겠냐?/네 방에 CCTV 달려봐야 정신을 차리겠냐?/너 같은 놈은 맞아도 싸!

• 이 새X가 뭔 말이 이렇게 많아?

• 왜 인사 안 하냐?

• 이 자식이 어디에다 대고 어른한테 가르치겠다고 드냐?

• 니 아무것도 안 하거나 그럴 거면 공장 가 or 차라리 공장 가서 일하고 기술이나 배워 or 공사장 가서 노가다나 해 or 나가서 장사나 해 or 나가서 쓰레기/파지나 주워 or 절에나 쳐 가 or 하기 싫으면 당장 때려쳐

• ~한테[56]
  어른, 형님, 선생님, 부장님 등 윗사람인 걸 강조하는 3인칭이 뭐든 들어갈 수 있다.
  감히 or 어딜 or 건방지게 or 싸가지없이

• 하기 싫으면 나가 살어/토굴 가서 너 혼자 살어/당장 독립해/당장 나가/나갔다가 밤늦게 들어와/니 꼴리는대로 해/어디 가서 알바나 노가다나 장사라도 해!

• 어른께서 말씀하신다.

• 야 (너)

• 나한테까지 피해가 와야 되겠냐?

• 내 말이 피와 살이 될 거다.

• 그건 니 사정이고/생각이고/이야기고

• 깨지라면 깨져줘라.

• 왜 그렇게 말을 안 듣냐?/넌 내 말을 개똥 or 개떡으로 듣냐?/넌 내 말을 뭘로 아는 거냐?

• 사람 말 못 알아듣냐? 귀는 장식으로 달아 놨어?, 시키면 빨리빨리 하면 될 것이지 뭘 또 물어?, 왜 그렇게 똥오줌을 못 가려?, 개떡같이 말해도 찰떡같이 좀 알아들어야지!, 귓구멍이 먹었냐?, 귀 썩었냐?

• 그렇게 트집 잡으려면 니 인생 니가 알아서 살아/거지같이 (구걸하면서) 살아/어디 가서 도둑질이라도 해[57]
  특히 이 말은 아무리 화가 많이 났다 한들 빈말이라도 절대로 해서는 안 된다. 도둑질은 범죄인데, 이러라는 건 아예 사랑하는 자기 자식한테 범죄자가 되라고 대놓고 가르치는 꼴이나 마찬가지인 정신 나간 말이다.
  /호적에서 당장 파버릴 줄 알아[58]
  지금은 호주제가 폐지돼서 이럴 일은 없지만, 여전히 일부 꼰대들은 이런 막말을 내뱉는 경우가 종종 있다.
  /족보에서 빨간 줄 그어질 줄 알아/이 집에서 내쫓길 줄 알아/나 집 나간다/내가 당장 나가든지 어쩌든지 해야겠다/이 집에서 나가!/이번에 시험 못 붙으면 고시원 or 기숙학원 보내버릴 줄 알아[59]
  정작 기가 차는 건 이딴 말을 지껄여놓고도 정작 고시원이나 기숙학원 같은 곳으로 보내는 짓거리는 안 한다는 것이다.
  or 집에서 쫓겨날 줄 알아 or 국물도 없을 줄 알아!/발가벗겨 내쫓길 줄 알아!

• 보기가 싫다, 보기가 싫어서

• 너만 조용히 하면 온 세상이 평화롭다

• 당신이 자꾸 편을 들어주니까 애가 유약하게 크는 거야.

• 너는 그런 말 들어도 싸잖아?/너는 욕 처먹어도 싸잖아?/너 같은 놈은 잔소리를 들어야 싸다.

• 내가 얼마나 답답하면 그런 소리를 하겠어?

• 긍정적인 마인드

• 왜 나보다 늦게 들어오냐?/일찍 좀 댕겨라.

• 애들은 가라.

• 같습니다?, 같아?

• 옆집/아빠, 엄마 친구 아들 or 딸 누구 or 연예인 누구는 뭐 됐다던데/어디 들어갔다던데/좋은 곳으로 시집 or 장가 갔다던데/손주 안겨 줬다는데/돈 잘 번다던데/좋은 곳에 산다던데 넌 뭐하는 것이냐/언제까지 백수 생활 할 꺼냐/니들 나이면 이제 다 독립해서 살아야 할 나이야!/지금 니 친구들은 다 독립해서 살고 있어[61]
  물론 이는 편견일 뿐 꼭 다 그렇지많은 않다. 그런데 문제는 일부 막돼먹은 인간들은 나이 먹고도 독립 안 하는 사람들을 무작정 병X으로 몰아버린다는 것이다.
  !/결혼해서 아빠 or 엄마 됐어!/언제까지 캥거루로 살 거냐[62]
  근데 이 캥거루족은 어쩔 수가 없는 것이 요즘은 서울은 물론 지방도 집값이 상당히 비싸져서 본인만의 사비로는 자기 집 장만은 하늘의 별 따기인지라 이래서 쉽사리 독립을 하고 싶어도 못 하는 것이다. 게다가 '취업하면 바로 독립'이라는 공식은 이젠 다 말짱 옛날 고려짝 얘기로, 요즘은 취업하고도 바로 독립하지 않는 경우가 많다. 솔직히 말해서 독립은 차후에 결혼 이후에 한다 해도 결코 늦지 않다. 근데 일부 꼰대들은 말끝마다 뻑하면 독립 독립을 외쳐대서 자녀를 고통스럽게 만든다. 그나마 결혼을 한 이후조차도 문제인데, 결혼하고도 독립하지 않고 부모님의 집에 얹혀 사는 사람들을 칭하는 확장 개념인 '신캥거루족'도 있는데, 이들이 결혼하고 난 이후에 그들 사이에서 손주들까지 태어나면 식구는 더 불어나서 부담감은 배가 된다. 그 외에도 '리터루족', '연어족', '빨대족' 등 수많은 용어들이 등장하고 있는 상황이다.
  /니들 나이면 그런 것도 스스로 할 줄 알아야지!/너 혼자 해 봐!/니가 알아서 해!/언제까지 그 따위로 살 거냐?/어떡하려고 그러냐 너는 진짜?

• ○○ 할 거야 안 할 거야?

• 어른들 말씀 틀린 거 하나도 없다./어른들 말씀 들어서 잘못된 꼴 본 적이 없다./옛말씀 중에 옳지 않은 것 하나도 없다.

• 다 너 잘 되라고 하는 소리야!

• ○○○이 니 친구냐?

• 그딴 직업으로 돈 벌 생각도 하지 말고 꿈도 꾸지 마라.

• 고집 부려봤자 너만 손해본다.

• 맞을 짓을 했네./왜 당하고 있었냐?! 너도 줘패주지!

• 요?

• 내 말에 토달지 마./초치지 마./시끄러워!/닥쳐!/뭔 개소리 or 헛소리 or 쓸데없는 소리야?/집어쳐!

• 시간이 어느 때인데 나가?/얼른 와라!/밝을 때 움직여라!/어딜 다녀오든 간에 낮시간에 다 해라!/어두울 때 나다니지 마라!

• 감히 누굴 가르치려 드냐?

• 감히 하늘 같으신 어른한테 반항을 해?

• 어디라고 감히!/어느 안전이라고 감히!/누구 앞이라고 감히!

• 하라는 공부는 안하고 무슨 쓸데없는 짓거리냐?/학생의 의무는 공부야. 허튼짓하지 말고/쓸데없는 소리 집어치우고 공부나 해./놀지만 말고 숙제 좀 해라.

• (주로 밥상에서) 그냥 밥이나 먹어!

• (TV 시청 시) 조용히 해 봐/떠들지 마/그러려니 하고 그냥 봐/그냥 얌전히 TV나 봐/시끄럽다

• 모르면 가만히나 있어/모르면 그냥 모른다고나 해

• 뭐 하나 없어져야 해!/CCTV 달아버려야겠다!/감옥으로 보내버려야 해!/정신병원에 쳐 넣어버려야겠다!

• 안 봐도 뭐 하는지 다 안다/다 듣고 있다

• 너 같은 놈들/너네 같은 새X들 때문에 이 나라가 발전이 안 되는 거야!/이 꼬라지로 있는 거야!/이 나라 정치가 3류 정치 수준인 거야!

• 너 몇살이야?/몇년 생이야?/무슨 띠야?

• 니 나이가 몇 살인데/그 나이먹고/내일 모레면 nn인 놈이/나잇살 쳐먹어가지고/니가 애야?/니가 지금 그런 거 할 or 볼 or 먹을 나이야?/니가 지금 몇 살이야?/이런 걸 하고 or 보고 or 먹고 있냐?/다 큰 녀석이 무슨.../머리에 피도 안 마른 놈의 자식이...

• 시대 좋을 때 태어난 걸 다행으로 알어. 우리 때 태어났으면 넌 바로 삼청교육대[80]
  1980년 8월부터 1981년 1월까지 존재하였던 악명 높은 수용 시설.
  /교도소/사형/총살 감이야.

• 내 눈에 흙 들어가기 전에는 절대 안 된다/어림없다!

• 인생 그딴 식으로 살지 마!/말 함부로 하지 마!

• 이렇게 세상 물정을 몰라서야!

• 확 다 집어던져버리고/깨버리고/박살내고/부숴버리고 싶어!

• 젊으면 회복력 좋으니까 밤 새고 무리하게 일해도 되잖아? 내가 할 거까지 대신 다할 수 있겠구만. 하여간 프로 정신이 부족한 놈(년)이 편애와 특혜 받을 만큼 잘난 주제에 회사에 보답을 안 하고 있어!/넌 손이 없냐 발이 없냐?/자기 일은 자기가 알아서 하기다!

• 내가 전생에 무슨 죄를 졌길래...

• ~해 죽겠네/죽겠어!/울화통 터져!

4. 꼰대들이 자주 하는 행동[편집]

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여러가지 유형의 행동이 있지만, 하나같이 유치하고 이기적이고 졸렬하고 치사한 것들이다.

• 눈치주기

• 내리갈굼

• 인색함과 뻔뻔함

• 학교나 교사에 대한 맹신

• 학교를 무시하는 태도

• 사생활 침범

• 휴식 방해

• 군부심

• 군 장병에 대한 복지를 부정적으로 봄

• 단체 생활에 대한 환상

• 상식 결여

• 내로남불

• 자기합리화

• 말투 지적

• 정치적 성향이나 종교 묻기. 또는 선거에서 어느 정당/정치인을 찍을 것인가를 묻거나 본인의 정치 성향이나 종교를 반 강제로 설파하기. 웃기게도 밖에서 정치로 싸우다가 입건되는 사례가 실제로도 있다.

• 성차별

• 압존법을 지켜도, 안 지켜도 화를 낸다. 압존법을 지키면 "얻다 대고 반말이냐? ○○씨가 니 친구야?", 압존법을 안 쓰면 "넌 압존법도 모르냐? ○○씨가 나보다 높아?" 라고 한다.

• 폭언 및 욕설, 인격 모독

• 억지부리기, 떼쓰기

• 성급한 오해

• 잦은 간섭

• 짬때리기

• 구타 및 가혹행위

• 급한 성질

• 잦은 한숨

• 괜한 심술

• 주인의식

• 삿대질, 말문 막기, 말 끊고 딴 말 하기

5. 꼰대에 대한 문답[편집]

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• 꼰대는 성장하기 전부터 꼰대였다?

• 꼰대는 정말로 무조건 나쁜 것일까?

• 젊은 시절에 누려보지 못한 보상심리와 연관되어 있다?

• 세월의 무게와 연관이 있다?

• 선대 꼰대에게서 대물림되었다?

• 꼰대는 늙은 사람들만의 전유물이다?

• 꼰대는 남자들만 있다?

• 꼰대는 나이가 올라가면 갈수록 저절로 된다?

• 꼰대는 가정불화 등과도 연관이 있다?

• 꼰대는 아랫사람을 증오하거나 자신과 같은 동갑들처럼 따라하기를 원해서 나온 것이다?

• 꼰대는 꼰대 자신이 그저 아랫사람 앞에서 우월하게 뽐내보려고 나올 수도 있다?

• 꼰대는 질투가 심하다?

• 꼰대는 교육이나 사회관도 연관이 있다?

• 꼰대가 하는 말은 모두 틀리다?

• 늙은 사람들이 주장하는 이야기들은 모두 잘못되었나?

• 꼰대와 꼰대 아닌 사람을 가르는 기준이 있다?

• 꼰대는 한국에만 존재하나?