[include(틀:상위 문서, top1=Top War: Battle Game)] [목차] = 사관 학교 = = 직업 특성 = 플레이어 레벨이 30이 되면 직업을 선택할 수 있다. 이를 '직업 천부'라고 부른다. [* 탑워에서는 직업 특성으로 부른다.] 유저는 솔져와 메카닉 중 하나를 선택할 수 있으며, 솔져는 전투 특화, 메카닉은 내정 특화이다. 최초의 선택은 무료로 가능하지만, 한 번 선택한 직업을 바꾸기 위해서는 '직업변경권'이라는 아이템이 필요하다. 직업변경권을 사용하여 직업을 바꾸면, 이제까지 직업 천부의 업그레이드에 쏟아부었던 시간만큼을 가속 아이템으로 되돌려준다. 하지만 직업변경권이 10,000 다이아몬드나 하는 고가의 아이템이므로, 직업은 신중하게 선택하는 것이 좋다. -> 2020년 8월 26일자로 직업 천부의 레벨 기준이 45로 올라갔다. 즉, 서브캐릭터를 육성하며 편하게 플레이하던 유저들에게 조금의 시련이 생긴 것.(본캐는 솔져로 육성하면서, 서브는 메카닉으로 운용한다던가) 솔져나 메카닉을 최종 트리까지 육성하고 나면, 각각의 상위직업으로 전직하는 것이 가능하다. 솔져는 대원수와 전술마스터 중 하나, 메카닉은 전설 장인과 사이언티스트 중 하나로 전직하는 것이 가능하다. 같은 뿌리를 가지고 있는 직업, 즉 대원수와 전술마스터 혹은 전설 장인과 사이언티스트 사이에서 직업을 바꾸기 위해서는 '전문직업재선택권'이라는 아이템을 필요로 한다. 직업변경권은 10,000 다이아몬드이지만 전문직업재선택권은 5,000 다이아몬드라 상대적으로 부담이 덜하다. 따라서 상위 랭커들 중에서는 대원수와 전술마스터를 오가며 상황에 따라 전투에 임하는 유저들도 있다. 하지만 뿌리가 다른 직업으로 전직하기 위해서는 직업변경권이 필요로 하므로, 같은 뿌리를 둔 전문 직업끼리 전직하는 것보다는 부담이 훨씬 크다. 예시1) 대원수 → 전술마스터 : 전문직업재선택권으로 변경 가능. 예시2) 전설 장인 → 대원수 : 직업변경권을 사용하여, 뿌리 직업을 메카닉에서 솔져로 변경해야 함. 또한 레벨 80이 되면 '공통 천부'라고 하는 항목이 해금되며, 어떤 직업을 선택했는지에 상관없이 모두가 공통적으로 트리를 찍을 수 있다. 이 공통 천부는 전투력 상승, 특히 유지력에 엄청난 혜택을 주는 항목들이 주로 포진되어 있다. == 수습 지휘관 == == 전문 연구(전문 직업) == || '''전투정예''' || '''기계 전문가''' || || Combat Elite || Mechanical Master || || 약칭 '''CE''' || 약칭 '''MM''' || ||<-2> 1단계 || || '''전쟁광'''[br]공격 시 all ATK 증가 || '''발전광'''[br]채집 무게 증가 || ||<-2> {{{#!wiki style="margin:0 -10px -5px; min-height:calc(1.5em + 5px)" {{{#!folding [ 소모 자원·세부 수치 ] {{{#!wiki style="margin:-5px -1px -11px" || Lv || Food/Oil [m] || Class item || Time [min] || Time [h] || CE || MM || || 1 || 2.97 || 1 || 5224 || 87h 04m || 2% || 3% || || 2 || 4.45 || 2 || 6269 || 104h 29m || 4% || 6% || || 3 || 6.68 || 3 || 7522 || 125h 22m || 6% || 9% || || 4 || 10.00 || 4 || 9027 || 150h 27m || 8% || 12% || || 5 || 15.00 || 5 || 10833 || 180h 33m || 10% || 15% || || Sum || 39.10 || 15 || 38875 || 647h 55m || - || - ||||}}}}}}}}} || ||<-3> 2단계 || || 전투 2-1 || 전투 2-2 || 전투 2-3 || || '''석유 채집'''[br]석유 채집 속도 증가 || '''골드 채집'''[br]골드 채집 속도 증가 || '''식량 채집'''[br]식량 채집 속도 증가 || ||{{{#!wiki style="margin:0 -10px -5px; min-height:calc(1.5em + 5px)" 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5px)" {{{#!folding [ 10-1 스킬 ] {{{#!wiki style="margin:-5px -1px -11px" || Lv || Food/Oil [m] || Class item || Time [min] || Time [h] || CE || MM || || 1 || 42.90 || 60 || 15408 || 256h 48m || 3% || 4Lv || || 2 || 60.10 || 80 || 21571 || 359h 31m || 6% || 5Lv || || 3 || 84.10 || 100 || 30200 || 503h 20m || 10% || 6Lv || || Sum || 187.10 || 240 || 67179 || 1119h 39m || - || - ||||}}}}}}}}} ||{{{#!wiki style="margin:0 -10px -5px; min-height:calc(1.5em + 5px)" {{{#!folding [ 10-2 스킬 ] {{{#!wiki style="margin:-5px -1px -11px" || Lv || Food/Oil [m] || Class item || Time [min] || Time [h] || CE || MM || || 1 || 42.90 || 60 || 15408 || 256h 48m || 3% || 4Lv || || 2 || 60.10 || 80 || 21571 || 359h 31m || 6% || 5Lv || || 3 || 84.10 || 100 || 30200 || 503h 20m || 10% || 6Lv || || Sum || 187.10 || 240 || 67179 || 1119h 39m || - || - ||||}}}}}}}}} ||{{{#!wiki style="margin:0 -10px -5px; min-height:calc(1.5em + 5px)" {{{#!folding [ 10-3 스킬 ] {{{#!wiki style="margin:-5px -1px -11px" || Lv || Food/Oil [m] || Class item || Time [min] || Time [h] || CE || MM || || 1 || 42.90 || 60 || 15408 || 256h 48m || 3% || 4Lv || || 2 || 60.10 || 80 || 21571 || 359h 31m || 6% || 5Lv || || 3 || 84.10 || 100 || 30200 || 503h 20m || 10% || 6Lv || || Sum || 187.10 || 240 || 67179 || 1119h 39m || - || - ||||}}}}}}}}} || ||<-2> 11단계 || || 전투 11티어 || 기계 11티어 || ||<-2> {{{#!wiki style="margin:0 -10px -5px; min-height:calc(1.5em + 5px)" {{{#!folding [ 펼치기 · 접기 ] {{{#!wiki style="margin:-5px -1px -11px" || Lv || Food/Oil [m] || Class item || Time [min] || Time [h] || CE || MM || || 1 || 59.20 || 500 || 16322 || 272h 02m || 1 || 10 || || Sum || 59.20 || 500 || 16322 || 272h 02m || - || - ||||}}}}}}}}} || ||<-8> 12단계 || ||<-3>{{{#!wiki style="margin:-16px -11px" || 전투 12티어 || 기계 12티어 ||}}}|| ||{{{#!wiki style="margin:0 -10px -5px; min-height:calc(1.5em + 5px)" {{{#!folding [ 12-1 스킬 ] {{{#!wiki style="margin:-5px -1px -11px" || Lv || Food/Oil [m] || Class item || Time [min] || Time [h] || CE || MM || || 1 || 9.59 || 80 || 10920 || 182h 00m || 3% || 4% || || 2 || 14.40 || 90 || 12538 || 208h 58m || 6% || 8% || || 3 || 21.60 || 100 || 14206 || 236h 46m || 9% || 12% || || 4 || 30.20 || 110 || 16322 || 272h 02m || 12% || 16% || || 5 || 42.30 || 120 || 16322 || 272h 02m || 15% || 20% || || Sum || 118.09 || 500 || 70308 || 1171h 48m || - || - ||||}}}}}}}}} ||{{{#!wiki style="margin:0 -10px -5px; min-height:calc(1.5em + 5px)" {{{#!folding [ 12-2 스킬 ] {{{#!wiki style="margin:-5px -1px -11px" || Lv || Food/Oil [m] || Class item || Time [min] || Time [h] || CE || MM || || 1 || 42.10 || 100 || 10920 || 182h 00m || 5% || 5% || || 2 || 42.10 || 100 || 12537 || 208h 57m || 10% || 10% || || 3 || 42.10 || 100 || 14206 || 236h 46m || 15% || 15% || || 4 || 42.10 || 100 || 16322 || 272h 02m || 20% || 20% || || 5 || 42.10 || 100 || 16322 || 272h 02m || 25% || 25% || || 6 || 42.10 || 100 || 16322 || 272h 02m || 30% || 30% || || 7 || 42.10 || 100 || 16322 || 272h 02m || 35% || 35% || || 8 || 42.10 || 100 || 16322 || 272h 02m || 40% || 40% || || 9 || 42.10 || 100 || 16322 || 272h 02m || 45% || 45% || || 10 || 42.10 || 100 || 16322 || 272h 02m || 50% || 50% || || Sum || 421.00 || 1000 || 151917 || 2531h 57m || - || - ||||}}}}}}}}} ||{{{#!wiki style="margin:0 -10px -5px; min-height:calc(1.5em + 5px)" {{{#!folding [ 12-3 스킬 ] {{{#!wiki style="margin:-5px -1px -11px" || Lv || Food/Oil [m] || Class item || Time [min] || Time [h] || CE || MM || || 1 || 9.59 || 80 || 10920 || 182h 00m || 3% || 3% || || 2 || 14.40 || 90 || 12538 || 208h 58m || 6% || 6% || || 3 || 21.60 || 100 || 14206 || 236h 46m || 9% || 9% || || 4 || 30.20 || 110 || 16322 || 272h 02m || 12% || 12% || || 5 || 42.30 || 120 || 16322 || 272h 02m || 15% || 15% || || Sum || 118.09 || 500 || 70308 || 1171h 48m || - || - ||||}}}}}}}}} || ||<-8> 13단계 || ||<-3>{{{#!wiki style="margin:-16px -11px" || 전투 13티어 || 기계 13티어 ||}}}|| ||{{{#!wiki style="margin:0 -10px -5px; min-height:calc(1.5em + 5px)" {{{#!folding [ 13-1 스킬 ] {{{#!wiki style="margin:-5px -1px -11px" || Lv || Food/Oil [m] || Class item || Time [min] || Time [h] || CE || MM || || 1 || 9.59 || 80 || 10920 || 182h 00m || 1% || 1% || || 2 || 14.40 || 90 || 12538 || 208h 58m || 2% || 2% || || 3 || 21.60 || 100 || 14206 || 236h 46m || 3% || 3% || || 4 || 30.20 || 110 || 16322 || 272h 02m || 4% || 4% || || 5 || 42.30 || 120 || 16322 || 272h 02m || 5% || 5% || || Sum || 118.09 || 500 || 70308 || 1171h 48m || - || - ||||}}}}}}}}} ||{{{#!wiki style="margin:0 -10px -5px; min-height:calc(1.5em + 5px)" {{{#!folding [ 13-2 스킬 ] {{{#!wiki style="margin:-5px -1px -11px" || Lv || Food/Oil [m] || Class item || Time [min] || Time [h] || CE || MM || || 1 || 59.20 || 500 || 30200 || 503h 20m || - || - || || Sum || 59.20 || 500 || 30200 || 503h 20m || - || - ||||}}}}}}}}} ||{{{#!wiki style="margin:0 -10px -5px; min-height:calc(1.5em + 5px)" {{{#!folding [ 13-3 스킬 ] {{{#!wiki style="margin:-5px -1px -11px" || Lv || Food/Oil [m] || Class item || Time [min] || Time [h] || CE || MM || || 1 || 9.59 || 80 || 10920 || 182h 00m || 1% || 1% || || 2 || 14.40 || 90 || 12538 || 208h 58m || 2% || 2% || || 3 || 21.60 || 100 || 14206 || 236h 46m || 3% || 3% || || 4 || 30.20 || 110 || 16322 || 272h 02m || 4% || 4% || || 5 || 42.30 || 120 || 16322 || 272h 02m || 5% || 5% || || Sum || 118.09 || 500 || 70308 || 1171h 48m || - || - ||||}}}}}}}}} || === 전투 정예 === === 기계 전문가 === === 직업 변경 팁 === 두 직업 모두 테크트리가 1:1로 매칭되어 있기 때문에 현재까지 연구 완료된 만큼 동일하게 변경된다. 예로 10티어까지 연구가 완료 되었으면, 직업 변경 후 기계전문가에서도 동일하게 10티어로 유지된다. 직업 변경 시에 해당 직업 스킬이 반대 직업 스킬로 그대로 전환되기 때문에 아이템이나 가속/자원의 반환은 존재하지 않는다. 전문직업 재선택권 연구 상태를 유지하고, 직업만 변경한다. == 유닛 상성 == || 유닛 상성 연구 || || {{{#!wiki style="margin:0 -10px -5px; min-height:calc(1.5em + 5px)" {{{#!folding [ 펼치기 · 접기 ] {{{#!wiki style="margin:-5px -1px -11px" || ||<-3> 공격 ||<-3> 방어 || || || '''상승 %''' || '''소모 자원'''[br]'''(석유)''' || '''시간''' || '''상승 %''' || '''소모 자원'''[br]'''(곡물)''' || '''시간''' || || 1 || 1.20% || || || 1.20% || || || || 2 || 2.40% || || || 2.40% || || || || 3 || 3.60% || || || 3.60% || || || || 4 || 4.80% || || || 4.80% || || || || 5 || 6.00% || || || 6.00% || || || || 6 || 7.20% || || || 7.20% || || || || 7 || 8.40% || || || 8.40% || || || || 8 || 9.60% || || || 9.60% || || || || 9 || 10.80% || || || 10.80% || || || || 10 || 12.00% || || || 12.00% || || || || 11 || 13.20% || || || 13.20% || || || || 12 || 14.40% || || || 14.40% || || || || 13 || 15.60% || || || 15.60% || || || || 14 || 16.80% || || || 16.80% || || || || 15 || 18.00% || || || 18.00% || || || || 16 || 19.20% || 30,000 || 0:24:00 || 19.20% || 30,000 || 0:24:00 || || 17 || 20.40% || 50,000 || 0:25:00 || 20.40% || 50,000 || 0:25:00 || || 18 || 21.60% || 75,000 || 0:27:30 || 21.60% || 75,000 || 0:27:30 || || 19 || 22.80% || 100,000 || 0:30:00 || 22.80% || 100,000 || 0:30:00 || || 20 || 24.00% || 150,000 || 1:00:00 || 24.00% || 150,000 || 1:00:00 || || 21 || 25.20% || 200,000 || 6:00:00 || 25.20% || 200,000 || 6:00:00 || || 22 || 26.40% || 250,000 || 6:00:00 || 26.40% || 250,000 || 6:00:00 || || 23 || 27.60% || 300,000 || 6:00:00 || 27.60% || 300,000 || 6:00:00 || || 24 || 28.80% || 350,000 || 6:00:00 || 28.80% || 350,000 || 6:00:00 || || 25 || 30.00% || 400,000 || 6:00:00 || 30.00% || 400,000 || 6:00:00 || || 26 || 31.20% || 450,000 || 6:00:00 || 31.20% || 450,000 || 6:00:00 || || 27 || 32.40% || 500,000 || 6:00:00 || 32.40% || 500,000 || 6:00:00 || || 28 || 33.60% || 550,000 || 6:00:00 || 33.60% || 550,000 || 6:00:00 || || 29 || 34.80% || 600,000 || 6:00:00 || 34.80% || 600,000 || 6:00:00 || || 30 || 36.00% || 650,000 || 6:00:00 || 36.00% || 650,000 || 6:00:00 || || 31 || 37.20% || 700,000 || 11:00:00 || 37.20% || 700,000 || 11:00:00 || || 32 || 38.40% || 750,000 || 11:00:00 || 38.40% || 750,000 || 11:00:00 || || 33 || 39.60% || 800,000 || 11:00:00 || 39.60% || 800,000 || 11:00:00 || || 34 || 40.80% || 850,000 || 11:00:00 || 40.80% || 850,000 || 11:00:00 || || 35 || 42.00% || 900,000 || 11:00:00 || 42.00% || 900,000 || 11:00:00 || || 36 || 43.20% || 950,000 || 11:00:00 || 43.20% || 950,000 || 11:00:00 || || 37 || 44.40% || 1,000,000 || 11:00:00 || 44.40% || 1,000,000 || 11:00:00 || || 38 || 45.60% || 1,050,000 || 11:00:00 || 45.60% || 1,050,000 || 11:00:00 || || 39 || 46.80% || 1,100,000 || 11:00:00 || 46.80% || 1,100,000 || 11:00:00 || || 40 || 48.00% || 2,100,000 || 11:00:00 || 48.00% || 2,100,000 || 11:00:00 || || 41 || 49.20% || 2,150,000 || 12:30:00 || 49.20% || 2,150,000 || 12:30:00 || || 42 || 50.40% || 2,200,000 || 12:30:00 || 50.40% || 2,200,000 || 12:30:00 || || 43 || 51.60% || 2,250,000 || 12:30:00 || 51.60% || 2,250,000 || 12:30:00 || || 44 || 52.80% || 2,300,000 || 12:30:00 || 52.80% || 2,300,000 || 12:30:00 || || 45 || 54.00% || 2,350,000 || 12:30:00 || 54.00% || 2,350,000 || 12:30:00 || || 46 || 55.20% || 2,400,000 || 12:30:00 || 55.20% || 2,400,000 || 12:30:00 || || 47 || 56.40% || 2,450,000 || 12:30:00 || 56.40% || 2,450,000 || 12:30:00 || || 48 || 57.60% || 2,500,000 || 12:30:00 || 57.60% || 2,500,000 || 12:30:00 || || 49 || 58.80% || 2,550,000 || 12:30:00 || 58.80% || 2,550,000 || 12:30:00 || || 50 || 60.00% || 2,600,000 || 12:30:00 || 60.00% || 2,600,000 || 12:30:00 || || 51 || 61.20% || 2,650,000 || 12:30:00 || 61.20% || 2,650,000 || 12:30:00 || || 52 || 62.40% || 2,700,000 || 12:30:00 || 62.40% || 2,700,000 || 12:30:00 || || 53 || 63.60% || 2,750,000 || 12:30:00 || 63.60% || 2,750,000 || 12:30:00 || || 54 || 64.80% || 2,800,000 || 12:30:00 || 64.80% || 2,800,000 || 12:30:00 || || 55 || 66.00% || 2,850,000 || 12:30:00 || 66.00% || 2,850,000 || 12:30:00 || || 56 || 67.20% || 2,900,000 || 12:30:00 || 67.20% || 2,900,000 || 12:30:00 || || 57 || 68.40% || 2,950,000 || 12:30:00 || 68.40% || 2,950,000 || 12:30:00 || || 58 || 69.60% || 3,000,000 || 12:30:00 || 69.60% || 3,000,000 || 12:30:00 || || 59 || 70.80% || 4,000,000 || 12:30:00 || 70.80% || 4,000,000 || 12:30:00 || || 60 || 72.00% || 5,500,000 || 12:30:00 || 72.00% || 5,500,000 || 12:30:00 || || 61 || 73.20% || 7,000,000 || 12:30:00 || 73.20% || 7,000,000 || 12:30:00 || || 62 || 74.40% || 8,500,000 || 12:30:00 || 74.40% || 8,500,000 || 12:30:00 || || 63 || 75.60% || 10,000,000 || 12:30:00 || 75.60% || 10,000,000 || 12:30:00 || || 64 || 76.80% || 11,500,000 || 12:30:00 || 76.80% || 11,500,000 || 12:30:00 || || 65 || 78.00% || 13,000,000 || 12:30:00 || 78.00% || 13,000,000 || 12:30:00 || || 66 || 79.20% || 14,500,000 || 12:30:00 || 79.20% || 14,500,000 || 12:30:00 || || 67 || 80.40% || 16,000,000 || 12:30:00 || 80.40% || 16,000,000 || 12:30:00 || || 68 || 81.60% || 17,500,000 || 12:30:00 || 81.60% || 17,500,000 || 12:30:00 || || 69 || 82.80% || 20,000,000 || 12:30:00 || 82.80% || 20,000,000 || 12:30:00 || || 70 || 84.00% || 25,000,000 || 26:00:00 || 84.00% || 25,000,000 || 26:00:00 || || 71 || 85.20% || 30,000,000 || 26:30:00 || 85.20% || 30,000,000 || 26:30:00 || || 72 || 86.40% || 35,000,000 || 27:00:00 || 86.40% || 35,000,000 || 27:00:00 || || 73 || 87.60% || 40,000,000 || 27:30:00 || 87.60% || 40,000,000 || 27:30:00 || || 74 || 88.80% || 45,000,000 || 28:00:00 || 88.80% || 45,000,000 || 28:00:00 || || 75 || 90.00% || 50,000,000 || 28:30:00 || 90.00% || 50,000,000 || 28:30:00 || || 76 || 91.20% || 55,000,000 || 29:00:00 || 91.20% || 55,000,000 || 29:00:00 || || 77 || 92.40% || 60,000,000 || 29:30:00 || 92.40% || 60,000,000 || 29:30:00 || || 78 || 93.60% || 65,000,000 || 30:00:00 || 93.60% || 65,000,000 || 30:00:00 || || 79 || 94.80% || 70,000,000 || 30:30:00 || 94.80% || 70,000,000 || 30:30:00 || || 80 || 96.00% || 80,000,000 || 31:00:00 || 96.00% || 80,000,000 || 31:00:00 || || 81 || 97.20% || 90,000,000 || 31:30:00 || 97.20% || 90,000,000 || 31:30:00 || || 82 || 98.40% || 100,000,000 || 32:00:00 || 98.40% || 100,000,000 || 32:00:00 || || 83 || 99.60% || 110,000,000 || 32:30:00 || 99.60% || 110,000,000 || 32:30:00 || || 84 || 100.80% || 120,000,000 || 33:00:00 || 100.80% || 120,000,000 || 33:00:00 || || 85 || 102.00% || 130,000,000 || 33:30:00 || 102.00% || 130,000,000 || 33:30:00 || || 86 || 103.20% || 140,000,000 || 34:00:00 || 103.20% || 140,000,000 || 34:00:00 || || 87 || 104.40% || 150,000,000 || 34:30:00 || 104.40% || 150,000,000 || 34:30:00 || || 88 || 105.60% || 160,000,000 || 35:00:00 || 105.60% || 160,000,000 || 35:00:00 || || 89 || 106.80% || 170,000,000 || 35:30:00 || 106.80% || 170,000,000 || 35:30:00 || || 90 || 108.00% || 200,000,000 || 35:30:00 || 108.00% || 200,000,000 || 35:30:00 || || 91 || 109.20% || 210,000,000 || 36:00:00 || 109.20% || 210,000,000 || 36:00:00 || || 92 || 110.40% || 220,000,000 || 36:30:00 || 110.40% || 220,000,000 || 36:30:00 || || 93 || 111.60% || 230,000,000 || 37:00:00 || 111.60% || 230,000,000 || 37:00:00 || || 94 || 112.80% || 240,000,000 || 37:30:00 || 112.80% || 240,000,000 || 37:30:00 || || 95 || 114.00% || 250,000,000 || 38:00:00 || 114.00% || 250,000,000 || 38:00:00 || || 96 || 115.20% || 260,000,000 || 38:30:00 || 115.20% || 260,000,000 || 38:30:00 || || 97 || 116.40% || 275,000,000 || 39:00:00 || 116.40% || 275,000,000 || 39:00:00 || || 98 || 117.60% || 300,000,000 || 39:30:00 || 117.60% || 300,000,000 || 39:30:00 || || 99 || 118.80% || 350,000,000 || 40:00:00 || 118.80% || 350,000,000 || 40:00:00 || || 100 || 120.00% || 400,000,000 || 40:30:00 || 120.00% || 400,000,000 || 40:30:00 ||}}}}}}}}} || == 공통 특성 == 레벨 80이 되면 해금되는 직업 천부이다. 어떤 직업을 선택하였는지에 상관없이 레벨 80이 되면 누구나 이 항목이 해금되어 자유롭게 업그레이드를 할 수 있다. 이 항목에는 제 2 차고 건설, 제 2 독 건설, 제 2 공항 건설, 공장 확대, 전투 계속의 다섯 가지 항목밖에 없다. 제 2 차고, 제 2 독, 제 2 공항을 업그레이드 하면, 원래 하나씩 밖에 건설 할 수 없었던 차고, 독, 공항을 하나씩 더 건설할 수 있다. 전투 유지력이 상당히 중요한 이 게임에서 꽤나 큰 특전이라 할 수 있는 업그레이드. 특히 해군이나 공군같이 생산을 위해 공간이 많이 필요한 유닛들은 독이나 공항을 2개로 지을 수 있게되는 순간부터 유지력이 큰 폭으로 차이가 나게 된다. 공장 확대의 경우, 60개가 상한인 [[#수리 공장]]의 수용량을 80개까지 늘려준다. 파괴된 유닛이 공장에 들어가지 못하면 자동적으로 레벨 다운이 되므로 공장 수용량이 20칸 늘어나는 것은 20개 만큼의 유닛이 더 파괴되더라도 레벨 다운을 피할 수 있다는 이야기이다. 차고나 독, 공항의 추가 건설처럼 유저의 전투 유지력에 상당히 도움이 되는 업그레이드이다. 마지막은 전투 계속이라는 항목인데, 이는 원래 35턴으로 제한되어 있는 최대 턴 수를 50턴까지 늘려주는 항목이다. 고레벨들간의 전투는 보통 35턴 이내에 종료되므로 계륵같은 성능이라 생각할 수 있지만, 이 업글레이드의 진면목은 보스전과 저레벨 인간방패 파훼에 있다. 세계 보스나 연맹 머신같은 보스전 역시도 일반적인 전투와 마찬가지로 35턴이 최대 턴 수 인데, 이 최대 턴 수가 증가하면 보스에게 입힐 수 있는 데미지 역시도 증가하게 된다. 따라서 세계 보스전에 힘을 싣는 유저들의 경우에는 이 최대 턴 수 증가를 우선적으로 업그레이드한다. 또한 저레벨 인간방패 파훼 역시도 가능한데, 인간방패 전략이란 요충지에 서브 캐릭터 등을 이용하여 35명 이상을 넣어두면 아무리 강력한 유저라도 35턴의 법칙으로 인해 패배할 수밖에 없어, 수도전이나 월경전에서 저레벨 인원을 요충지에 넣어두는 것을 말한다. 하지만 최대 턴 수를 증가시키면 그만큼 전투를 더 진행 할 수 있어 인간방패를 뚫기 쉬워진다. 전투 계속의 레벨이 높은 유저들이 속속 생겨나면서 저레벨 인간방패 전략은 슬슬 사장되는 추세이다. = 무기고 = == 파츠 == ||<-11> '''레벨 별 파츠 필요 갯수''' || || 0 || Lv.1 || Lv.2 || Lv.3 || Lv.4 || Lv.5 || Lv.6 || Lv.7 || Lv.8 || Lv.9 || Lv.10 || || 1 || 1 || 3 || 9 || 27 || 81 || 243 || 729 || 2187 || 6561 || 19683 || || 2 || 3 || 1 || 3 || 9 || 27 || 81 || 243 || 729 || 2187 || 6561 || || 3 || 9 || 3 || 1 || 3 || 9 || 27 || 81 || 243 || 729 || 2187 || || 4 || 27 || 9 || 3 || 1 || 3 || 9 || 27 || 81 || 243 || 729 || || 5 || 81 || 27 || 9 || 3 || 1 || 3 || 9 || 27 || 81 || 243 || || 6 || 243 || 81 || 27 || 9 || 3 || 1 || 3 || 9 || 27 || 81 || || 7 || 729 || 243 || 81 || 27 || 9 || 3 || 1 || 3 || 9 || 27 || || 8 || 2187 || 729 || 243 || 81 || 27 || 9 || 3 || 1 || 3 || 9 || || 9 || 6561 || 2187 || 729 || 243 || 81 || 27 || 9 || 3 || 1 || 3 || || 10 || 19683 || 6561 || 2187 || 729 || 243 || 81 || 27 || 9 || 3 || 1 || PvP : 고속, 뎀증, 뎀감, 무기, 장갑 PvE : 무기, 뎀증, 치명, 치뎀, 고속 부품은 총 10종이며, 기지 내 과학 센터에서 각 병종에게 부품을 장착시켜줄 수 있다. * 고속포화/고속 발사(공격속도 증가) 대인전에서 가장 중요한 부품. 공격속도에 따라 공격 순서가 달라진다. 기본적으로 공격속도가 같다는 전제하에서는 공격측이 선공을 하며 그 다음에 수비측이 반격을 하는 식으로 한 턴씩 번갈아가며 공격을 하게 된다. 하지만 만약 공격속도에서 차이가 나면 한쪽이 일방적으로 상대방을 공격하는 그림이 나오게 된다. 예를 들어 수비측이 레벨 10의 고속포화를 가졌고 공격측이 레벨 9의 고속포화를 가지고 있다면, 시스템 상 공격측이 선공을 해야함에도 수비측이 선공을 하게 되며 수비측의 유닛이 모두 공격하고 나서야 공격측에 턴이 돌아온다. 따라서 유닛이나 영웅이 아무리 강하다고 해도 고속포화의 레벨이 낮다면 일방적으로 두들겨맞고 패배하게 된다. 대인전에서 필수적으로 사용해야하는 부품. * 무기 강화(공격력 증가) 공격력을 상승시킨다. 일반적으로 이런 종류의 게임에서 [[합연산]]이라고 부르는 연산방식이 적용된다. * 장갑 강화(생명력 증가) 생명력을 상승시킨다. 공격력 증가와 마찬가지로, 유닛의 생명력에 합연산으로 적용된다. * 데미지 증가 아군의 데미지를 상승시킨다. 무기강화가 합연산이라면, 데미지 증가는 [[곱연산]]이다. 최종적으로 연산된 공격력에 데미지 증가 수치만큼 곱연산만큼을 더해 데미지를 상승시킨다. * 피데미지 감소/데미지 감면 상대로부터 받는 데미지를 감소한다. 상대방의 데미지에서 피데미지 감소 수치만큼의 데미지를 경감시키는 효과이다. * 조준강화/정교 강화(회심 확률 증가) 아군의 공격이 회심의 공격이 될 확률이 높아진다. 회심의 공격은 데미지를 2배를 입힌다. 대인전이냐 보스전이냐에 따라 선택률이 달라지는 부품이다. 하지만 기본적으로 이 게임의 회심 공격 확률이 그렇게 높지 않은데다 대인전에서는 안정적으로 데미지를 넣는 것이 중요하기 때문에 그렇게 많이 채용되는 부품은 아니다. * 기동 강화(회피 확률 증가) 아군이 적의 공격을 회피할 확률이 높아진다. 적의 공격을 회피하면, 적 공격의 데미지가 1/10이 된다. 회심 확률과 마찬가지로 이 게임의 회피 확률이 그렇게 높은 편은 아니라 이 부품을 장착했다 하더라도 체감상 회피 확률이 그렇게 비약적으로 높아지는 것 같지는 않다. 더구나 영웅 [[#s-7.5.2.1|팻시]]의 존재로 회피의 존재가 희미한 것도 문제다. 팻시는 공격을 무조건 명중 시키는 고유 스킬을 가지고 있는데, 바꾸어 말하면 회피 불가이다! * 회심데미지 증가/치명타 데미지 아군의 회심 공격 데미지가 더욱 증가한다. 회심 확률 증가 부품부터가 그다지 채택되고 있지 않은 상황에서 회심 데미지를 올려주는 부품의 효용성은 글쎄올시다. 물론 레벨 10의 회심데미지 증가 부품을 장착하면, 회심의 공격이 터졌을 때 데미지가 통상공격의 250%까지 증가하므로 로또성은 분명히 있다. * 강인/근성(피회심 데미지 감소) 아군이 회심의 공격을 맞았을 때의 데미지를 경감시켜준다. 위에서부터 계속 설명했지만, 이 게임의 회심 및 회피 관련 부품들은 상당히 천대받고 있다. 회심의 공격이 발동할지 말지도 알 수 없는 상황에서 회심 데미지를 감소시켜주는 부품은 딱히 효용이 없다. 다른 부품들은 상대에 따라 선택적으로 채용되기는 하지만, 이 부품은 거의 대개의 경우 사용되지 않는다. * 명중/(명중 확률 증가, 상대의 회피 확률 감소) 아군의 명중률을 올려준다. 즉, 상대가 회피할 가능성을 낮춘다. 회피의 경우 데미지가 1/10로 감소하는데, 이는 해군이나 공군같이 데미지가 분산되는 병종에서는 치명적이다. 따라서 해군이나 공군을 운용하는 유저들이 때에 따라 명중 부품을 사용하여 딜로스를 예방하는 차원에서 채택하기도 한다. 위와 같은 효과를 고려하였을 때, 일반적으로 많은 랭커들이 추천하는 부품 조합은 다음과 같다. 하지만 개인차는 있으며 아래는 어디까지나 추천일뿐이다. 자신의 상황과 취향을 고려하여 여러가지 부품 조합을 해보자. 아래는 부품 레벨에 따른 효과. 고속포화, 무기강화, 장갑강화 3종은 300%까지 증가하며, 나머지는 최대치가 50%이다. ||<-2> 고속포화(공격속도 증가)[br]무기강화(공격력 증가)[br]장갑강화(생명력 증가) ||<-2> 데미지 증가, 피데미지 감소[br]조준강화(회심 확률 증가), 기동강화(회피 확률 증가)[br]회심데미지 증가, 강인(피회심데미지 감소)[br]명중(상대의 회피확률 감소) || || 레벨 || 효과 || 레벨 || 효과 || || Lv 1 || 5% || Lv 1 || 5% || || Lv 2 || 20% || Lv 2 || 10% || || Lv 3 || 35% || Lv 3 || 15% || || Lv 4 || 60% || Lv 4 || 20% || || Lv 5 || 90% || Lv 5 || 25% || || Lv 6 || 120% || Lv 6 || 30% || || Lv 7 || 160% || Lv 7 || 35% || || Lv 8 || 200% || Lv 8 || 40% || || Lv 9 || 250% || Lv 9 || 45% || || Lv 10 || 300% || Lv 10 || 50% || === 전문 강화 === == 유닛 장비 == == 전문 강화 == 전문 강화는 강 병종 별로 육성해야 하며 파츠를 먹여서 경험치를 올리는 방식을 채택하고 있다. 각 최대 15레벨. 특정 레벨마다 x2 경험치가 적용되는 파츠가 존재하며 초과된 경험치는 다음 레벨로 이양된다. = 특수 속성 연구 센터 = == 원소 연구소 == || 특수 속성 연구 센터 || || {{{#!wiki style=""margin:0 -10px -5px; min-height:calc(1.5em + 5px)"" {{{#!folding [ 펼치기 · 접기 ] {{{#!wiki style=""margin:-5px -1px -11px""" ||<-6> 현재 레벨에서 다음 레벨이 되기 위해 필요한 자원 || || ||<-2> 원소 연구소 ||<-2> 연구 기초 ||<-2> 연구 고급 || || 레벨 || 재료 || 상승 능력치 || 재료 || 상승 능력치 || 재료 || || 1 || 10 || 420,000 || || || 520 || || 2 || 18 || 848,000 || || || 840 || || 3 || 22 || 1,316,000 || || || || || 4 || 25 || 1,788,000 || || || || || 5 || 26 || 2,300,000 || || || 2,260 || || 6 || 27 || 2,816,000 || || || || || 7 || 31 || 3,380,000 || || || || || 8 || 32 || 3,952,000 || 38 || || || || 9 || 38 || 4,572,000 || 46 || || || || 10 || 39 || 5,200,000 || || || || || 11 || 44 || 5,508,000 || || || || || 12 || 45 || 5,820,000 || || || || || 13 || 53 || 6,160,000 || || || || || 14 || 54 || 6,504,000 || 76 || || || || 15 || 63 || 6,880,000 || 78 || || || || 16 || 65 || 7,260,000 || 91 || 1,810,000 || || || 17 || 76 || 7,672,000 || 94 || 1,913,000 || || || 18 || 78 || 8,088,000 || 109 || 2,026,000 || || || 19 || 91 || 8,540,000 || 112 || 2,139,000 || || || 20 || 93 || 9,000,000 || 114 || 2,254,000 || || || 21 || 95 || 9,204,000 || 115 || 2,305,000 || || || 22 || 96 || 9,416,000 || 119 || 2,358,000 || || || 23 || 99 || 9,644,000 || 120 || 2,415,000 || || || 24 || 104 || 9,876,000 || 125 || 2,473,000 || || || 25 || 105 || 10,128,000 || 126 || 2,536,000 || || || 26 || 110 || 10,380,000 || 132 || 2,599,000 || || || 27 || 112 || 10,656,000 || 134 || 2,668,000 || || || 28 || 115 || 10,936,000 || 138 || 2,738,000 || || || 29 || 116 || 11,240,000 || 139 || 2,814,000 || || || 30 || 192 || 11,548,000 || 230 || 2,891,000 || || || 31 || 193 || 11,808,000 || 232 || 2,956,000 || || || 32 || 198 || 12,072,000 || || 3,022,000 || || || 33 || 199 || 12,360,000 || || || || || 34 || 204 || 12,652,000 || || || || || 35 || 205 || 12,968,000 || || || || || 36 || 210 || 13,288,000 || || || || || 37 || 211 || 13,636,000 || || || || || 38 || 216 || 13,988,000 || || || || || 39 || 217 || 14,372,000 || || || || || 40 || 229 || 14,732,000 || || || || || 41 || 230 || 15,096,000 || || || || || 42 || 236 || 15,496,000 || || || || || 43 || 237 || 15,896,000 || || || || || 44 || 243 || 16,336,000 || || || || || 45 || 244 || 16,820,000 || || || || || 46 || 251 || 17,304,000 || || || || || 47 || 255 || || || || || || 48 || 258 || || || || || || 49 || 259 || || || || || || 50 || 266 || || || || || || 51 || 267 || || || || || || 52 || 274 || || || || || || 53 || 275 || || || || || || 54 || 283 || || || || || || 55 || 284 || || || || || || 56 || 291 || || || || || || 57 || 292 || || 350 || 5,960,000 || || || 58 || 300 || || 360 || 6,155,000 || || || 59 || 301 || || 361 || 6,367,000 || || || 60 || 304 || || 365 || 6,582,000 || || || 61 || 308 || || 370 || 6,771,000 || || || 62 || 313 || || 376 || 6,963,000 || || || 63 || 314 || || 377 || 7,172,000 || || || 64 || 322 || || 386 || 7,383,000 || || || 65 || 323 || || 388 || 7,613,000 || || || 66 || 332 || || || 7,845,000 || || || 67 || 333 || || || || || || 68 || 342 || || || || || || 69 || 343 || || || || || || 70 || 348 || || || || || || 71 || 350 || || || || || || 72 || 353 || || || || || || 73 || 356 || || || || || || 74 || 359 || || || || || || 75 || 362 || || || || || || 76 || 369 || || || || || || 77 || 370 || || || || || || 78 || 376 || || || || || || 79 || 377 || || || || || || 80 || 555 || || || || || || 81 || 556 || || || || || || 82 || 566 || 48,000,000 || || || || || 83 || 568 || 49,000,000 || || || || || 84 || 578 || 50,000,000 || || || || || 85 || 579 || 51,000,000 || || || || || 86 || 589 || 52,000,000 || || || || || 87 || 591 || 54,000,000 || || || || || 88 || 601 || 55,000,000 || || || || || 89 || 602 || 56,000,000 || || || || || 90 || 603 || 57,000,000 || || || || || 91 || 604 || 58,000,000 || || || || || 92 || 605 || 59,000,000 || || || || || 93 || 612 || 60,000,000 || || || || || 94 || 623 || 62,000,000 || || || || || 95 || 624 || 63,000,000 || || || || || 96 || 636 || 64,000,000 || || || || || 97 || 637 || 65,000,000 || || || || || 98 || 639 || 66,000,000 || || || || || 99 || 645 || 67,000,000 || || || || || 100 || 648 || 69,000,000 || || || || || 101 || 650 || 70,000,000 || || || || || 102 || 655 || 71,000,000 || || || || || 103 || 657 || 73,000,000 || || || || || 104 || 668 || 74,000,000 || || || || || 105 || 670 || 75,000,000 || || || || || 106 || 682 || 77,000,000 || || || || || 107 || 683 || 78,000,000 || || || || || 108 || 684 || 80,000,000 || || || || || 109 || 685 || 82,000,000 || || || || || 110 || 686 || 84,000,000 || || || || || 111 || 687 || 85,000,000 || || || || || 112 || 700 || 86,000,000 || || || || || 113 || 701 || 88,000,000 || || || || || 114 || 714 || 90,000,000 || || || || || 115 || 715 || 92,000,000 || || || || || 116 || 728 || 93,000,000 || || || || || 117 || 730 || 95,000,000 || || || || || 118 || 743 || 97,000,000 || || || || || 119 || 744 || 100,000,000 || || || || || 120 || 745 || 102,000,000 || || || || || 121 || 746 || 103,000,000 || || || || || 122 || 747 || 105,000,000 || || || || || 123 || 748 || 107,000,000 || || || || || 124 || 759 || 108,000,000 || || || || || 125 || 761 || 110,000,000 || || || || || 126 || 774 || 112,000,000 || || || || || 127 || 776 || 114,000,000 || || || || || 128 || 790 || 116,000,000 || || || || || 129 || 791 || 119,000,000 || || || || || 130 || 950 || 121,000,000 || || || || || 131 || 951 || 124,000,000 || || || || || 132 || 969 || 126,000,000 || || || || || 133 || 971 || 129,000,000 || || || || || 134 || 988 || 132,000,000 || || || || || 135 || 990 || 135,000,000 || || || || || 136 || 1008 || 138,000,000 || || || || || 137 || 1010 || 141,000,000 || || || || || 138 || 1012 || 144,000,000 || || || || || 139 || 1014 || 148,000,000 || || || || || 140 || 1016 || 152,000,000 || || || || || 141 || 1018 || || || || || || 142 || 1023 || || || || || || 143 || 1025 || || || || || || 144 || 1044 || || || || || || 145 || 1046 || || || || || || 146 || 1065 || || || || || || 147 || 1067 || || || || || || 148 || 1069 || || || || || || 149 || 1071 || || || || || || 150 || 1073 || || || || || || 151 || 1075 || || || || || || 152 || 1078 || || || || || || 153 || 1080 || || || || || || 154 || 1099 || || || || || || 155 || 1102 || || || || || || 156 || 1121 || || || || || || 157 || 1124 || || || || || || 158 || 1127 || || || || || || 159 || 1130 || || || || || || 160 || 1133 || || || || || || 161 || 1134 || || || || || || 162 || 1145 || || || || || || 163 || 1146 || || || || || || 164 || 1156 || || || || || || 165 || 1157 || || || || || || 166 || 1168 || || || || || || 167 || 1169 || || || || || || 168 || 1179 || || || || || || 169 || 1180 || || || || || || 170 || 1180 || || || || || || 171 || 1189 || || || || || || 172 || 1200 || || || || || || 173 || 1201 || || || || || || 174 || 1212 || || || || || || 175 || 1213 || || || || || || 176 || 1224 || || || || || || 177 || 1225 || || || || || || 178 || 1236 || || || || || || 179 || 1237 || || || || || || 180 || 1540 || || || || || || 181 || 1541 || || || || || || 182 || 1555 || || || || || || 183 || 1557 || || || || || || 184 || 1571 || || || || || || 185 || 1572 || || || || || || 186 || 1586 || || || || || || 187 || 1588 || || || || || || 188 || 1602 || || || || || || 189 || 1604 || || || || || || 190 || 1607 || || || || || || 191 || 1609 || || || || || || 192 || 1624 || || || || || || 193 || || || || || || || 194 || || || || || || || 195 || || || || || || || 196 || || || || || || || 197 || || || || || || || 198 || || || || || || || 199 || || || || || || || 200 || || || || || || || 201 || || || || || || || 202 || || || || || || || 203 || || || || || || || 204 || || || || || || || 205 || || || || || || || 206 || || || || || || || 207 || || || || || || || 208 || || || || || || || 209 || || || || || || || 210 || || || || || || || 211 || || || || || || || 212 || || || || || || || 213 || || || || || || || 214 || || || || || || || 215 || || || || || || || 216 || || || || || || || 217 || || 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